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東京・大阪・名古屋の高年収求人特集

あなたの技術、きちんと評価されていますか？ 習得した技術に最高の評価と待遇で応えてくれる求人を、東京・大阪・名古屋から集めました。

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  • 建築施工管理【マンション施工数トップクラス】東京(即戦力）

    大末建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    正社員 700～900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇受注した建築案件の施工管理職として、施工図の作成や、現場の品質管理、予算管理や業者との交渉などの業務をご担当頂きます。

    【詳細】
    ■案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。
    ■規模としても数千万円から億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。

    【働き方改革への取り組み積極的に実施中(施工管理職)】
    ■実績
    ⇒平均残業時間：38h、4週6休取得率：92.7％

    ■取り組み
    〇受注方法
    ⇒働き方の改善のため、デベロッパーと話し合いを行い、4週6休の工期で工事を受注するように取り組んでおります。

    〇工法
    ⇒プレキャストコンクリートを使用。これによりコストは上がるが現場の負担が減ることに加え、工期短縮へつながっております。

    〇DX推進部立ち上げ(2022年創設)
    ⇒事務業務効率化のためipadを支給し、書類や写真のチェックを現場でできるよう導入し、作業効率を上げております。

    〇振替休日の徹底
    ⇒勤怠管理システムを使い、申請することで可視化し管理。
    　会社として承認もらってから出勤するよう徹底しております。

    《 大末建設で働くPOINT 》
    ■数千万円から時には億単位の建設プロジェクトをまとめるやりがいを実感
    ■民間のマンション工事が多いため夜遅くまでの作業は基本なし。(平日は19時～20時には退社)
    ■案件と案件の間には5日程度の休みを取得可能
    ■直行直帰可

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■1級建築施工管理技士
    ■S/RC造の新築工事又は改修工事の経験
    ※30代は中規模以上の現場で副所長(次席)以上の経験が必要
    ※40代は中規模以上の現場で所長経験が必要
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 河川設計/技術士をお持ちの方/技術士手当5万円！/東京

    株式会社八州

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    地方自治体、デベロッパー等から受注をした河川設計をお任せします。
    具体的には、発注者との打ち合わせ、概略設計から詳細設計まで担っています。

    ■具体的に
    集中豪雨や台風などにより、日本各地で地すべりや土砂崩れが毎年各地で発生しています。
    地すべりや土砂崩れは様々な要因が組み合わさって発生するため、地すべり対策工の種類も多岐にわたります。
    同社は、砂防計画に当たって、計画地における地域性等を考慮した比較検討により、最適な工法を計画します。
    土砂災害から地域の安全を確保することを基本とし、自然環境に配慮するとともに地域の歴史・文化や生態系等の特性を活かせる計画を提案します。
    技術士保有者の方は部門の管理と若手社員の教育もお任せしたいと考えております。

    ■組織構成：
    東京の設計部は12名在籍しています。
    20代が3名、30代が4名、50代1名、60代3名、70代1名と、幅広い年代層が活躍しており、落ち着いた雰囲気です。
    女性も4名在籍しています。

    【同社の魅力】
    ■ワークライフバランスが整っている
    月平均残業時間20h程度（業務分担や、受注量の調整で可能となっております。）
    年間休日127日
    特別積立有給休暇制度(有給休暇とは別に、期限切れとなる有給を最大20日分まで積立)がございます。
    ■幅広く業務できる
    同社は土木設計、測量、補償業務と幅広い分野で案件を受注しております。
    興味のある分野へのチャレンジもできます。
    もちろん一つの分野に特化した働き方も可能ですので、スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指せる企業です！
    ■資格取得支援
    　試験対策（社内で添削）
    　受験費用の助成
    　技術士合格金　10万円
    　測量士試験合格　5万　
    ■充実した福利厚生
    (例)退職金制度（確定拠出年金を利用/会社が最大毎月17,000円まで負担）
    　　健康診断(年一回実施、40歳未満：一般健診、40歳以上：短期人間ドック、婦人科健診)
    ■長期就業できる環境
    同社にはベテラン社員が多数在籍しており、その方々から豊富な経験と知識から多くを学ぶことができます。安心して長く働ける環境です。
    安定した基盤のもと、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめです。
    ■若手が多い
    若手社員が活気あふれる職場です。新しいアイデアや視点を取り入れながら、一緒に会社を盛り上げていきましょう。
    世代を超えた交流が盛んで、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。
    ■雰囲気の良い職場
    ◎風通しの良い職場で、社員同士の仲も良く、気軽に相談できる雰囲気です。
    ◎チームワークを大切にし、協力して目標を達成していくことを大切にしています。

    ■企業の特徴
    ◇測量のパイオニア：同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。
    現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。
    近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。
    日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも同社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。
    ◇防災に強いまちづくり：東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。
    そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。

    ■主要顧客：国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、JR東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■技術士（建設部門：河川、砂防及び海岸・海洋）の資格をお持ちの方
    ■直近で河川設計のご経験が7年以上ある方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 公園設計/技術士をお持ちの方/技術士手当5万円！/東京

    株式会社八州

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    地方自治体、デベロッパー等から受注をした公園設計をお任せします。
    具体的には、発注者との打ち合わせ、概略設計から詳細設計まで担っています。
    地域住民とのワークショップや、地域の特性・生活環境などを考慮したゾーニングなど、調査の段階から設計まで一貫して担っていただけます。
    自らが設計したものが形として残り、多くの人々の生活を支えるため、社会貢献性の高いお仕事です。

    ■具体的に
    子供たちの遊び場、憩いの場、そして避難場所へと公園に求められる機能は時代とともに変わってきました。
    同社は、重要な都市施設である公園を、地域の特性、生活環境などを考慮したゾーニングを行い、地域住民とのワークショップを経て、「かたち」にします。

    ■組織構成
    東京の設計部は12名在籍しています。
    20代が3名、30代が4名、50代1名、60代3名、70代1名と、幅広い年代層が活躍しており、落ち着いた雰囲気です。女性も4名在籍しています。

    【同社の魅力】
    ■ワークライフバランスが整っている
    月平均残業時間20h程度（業務分担や、受注量の調整で可能となっております。）
    年間休日127日
    特別積立有給休暇制度(有給休暇とは別に、期限切れとなる有給を最大20日分まで積立)がございます。
    ■幅広く業務できる
    同社は土木設計、測量、補償業務と幅広い分野で案件を受注しております。
    興味のある分野へのチャレンジもできます。
    もちろん一つの分野に特化した働き方も可能ですので、スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指せる企業です！
    ■資格取得支援
    　試験対策（社内で添削）
    　受験費用の助成
    　技術士合格金　10万円
    　測量士試験合格　5万　
    ■充実した福利厚生
    (例)退職金制度（確定拠出年金を利用/会社が最大毎月17,000円まで負担）
    　　健康診断(年一回実施、40歳未満：一般健診、40歳以上：短期人間ドック、婦人科健診)
    ■長期就業できる環境
    同社にはベテラン社員が多数在籍しており、その方々から豊富な経験と知識から多くを学ぶことができます。安心して長く働ける環境です。
    安定した基盤のもと、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめです。
    ■若手が多い
    若手社員が活気あふれる職場です。新しいアイデアや視点を取り入れながら、一緒に会社を盛り上げていきましょう。
    世代を超えた交流が盛んで、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。
    ■雰囲気の良い職場
    ◎風通しの良い職場で、社員同士の仲も良く、気軽に相談できる雰囲気です。
    ◎チームワークを大切にし、協力して目標を達成していくことを大切にしています。

    ■企業の特徴
    ◇測量のパイオニア：同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。
    現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。
    近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。
    日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも同社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。
    ◇防災に強いまちづくり：東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。
    そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。

    ■主要顧客：国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、JR東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■直近で公園設計のご経験が7年以上ある方
    ■技術士（建設部門：都市及び地方計画）の資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 道路設計/技術士をお持ちの方/技術士手当5万円！/東京

    株式会社八州

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    地方自治体、デベロッパー等から受注をした道路設計をお任せします。
    具体的には、発注者との打ち合わせ、計画業務、概略設計から詳細設計まで担っています。

    ■具体的に
    道路設計では交差点設計や駅前ロータリー計画、電線共同溝設計等などの業務を歩行者および自転車通行等の動線を考慮し、安全で快適な道路空間設計を心がけて行っています。
    また、既存の公共構造物の長寿命化にも携わっており、アセットマネジメント部門と協力し、橋梁の補修設計も行います。
    技術士をお持ちの方は部門の管理と若手社員の教育もお任せしたいと考えております。

    ■組織構成：
    東京の設計部は12名在籍しています。20代が3名、30代が4名、50代1名、60代3名、70代1名と、幅広い年代層が活躍しており、落ち着いた雰囲気です。女性も4名在籍しています。

    【同社の魅力】
    ■ワークライフバランスが整っている
    月平均残業時間20h程度（業務分担や、受注量の調整で可能となっております。）
    年間休日127日
    特別積立有給休暇制度(有給休暇とは別に、期限切れとなる有給を最大20日分まで積立)がございます。
    ■幅広く業務できる
    同社は土木設計、測量、補償業務と幅広い分野で案件を受注しております。
    興味のある分野へのチャレンジもできます。
    もちろん一つの分野に特化した働き方も可能ですので、スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指せる企業です！
    ■資格取得支援
    　試験対策（社内で添削）
    　受験費用の助成
    　技術士合格金　10万円
    　測量士試験合格　5万　
    ■充実した福利厚生
    (例)退職金制度（確定拠出年金を利用/会社が最大毎月17,000円まで負担）
    　　健康診断(年一回実施、40歳未満：一般健診、40歳以上：短期人間ドック、婦人科健診)
    ■長期就業できる環境
    同社にはベテラン社員が多数在籍しており、その方々から豊富な経験と知識から多くを学ぶことができます。安心して長く働ける環境です。
    安定した基盤のもと、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめです。
    ■若手が多い
    若手社員が活気あふれる職場です。新しいアイデアや視点を取り入れながら、一緒に会社を盛り上げていきましょう。
    世代を超えた交流が盛んで、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。
    ■雰囲気の良い職場
    ◎風通しの良い職場で、社員同士の仲も良く、気軽に相談できる雰囲気です。
    ◎チームワークを大切にし、協力して目標を達成していくことを大切にしています。

    ■企業の特徴
    ◇測量のパイオニア：同社の歴史は戦後間もない70年以上前にさかのぼり、当時数少ない民間測量会社から成長を遂げてきました。
    現在では測量会社は約1万2000社にものぼりますが、国土地理院の基準点測量格付では測量会社トップ5の実績を誇ります。
    近年ではドローンを使った航空測量もいち早く導入。日本コカ・コーラ社が発信していた「週刊ジョージア」の測量士編にも同社の社員が採用されるなど、測量分野において業界でも注目される存在です。
    ◇防災に強いまちづくり：東日本大震災や西日本豪雨の際には復興事業を多く手がけました。
    そういった災害にも強いまちづくりを推進するため、災害時の行動心理や土地の構造から避難場所を制定する事業に携わったり、大学との共同研究を行ったりと、都市計画の分野でも街の皆様に安心・安全・快適を作る役割も担っています。

    ■主要顧客：国土交通省、農林水産省、国土地理院、全国地方公共団体、 各種機構公団公社、JR東日本（株）、清水建設（株）、東急電鉄（株）等、大手のお取引先が多数あります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■直近での道路設計のご経験が7年以上ある方
    ■技術士（建設部門：道路）の資格を持ちの方
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 公共調達支援部門/業界トップの技術力と待遇！！【東京】

    株式会社建設技術研究所

    職種
    発注者支援
    想定年収
    正社員 1,200～1,400万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    建設事業関係者の中にあって中立性を保ちつつ、事業者の補助者・代行者として事業全般（設計・発注・施工）を監理し、工期遅延や予算の超過などを防止します。また、請負工事の履行に必要となる工事積算や技術資料作成、施工状況の照合・確認、工事検査への臨場などの工事監督を実施します。

    【業務内容】
    ■公共調達支援部門では、土木分野を中心に、同業他社に類を見ない、以下のコンサルティング業務に従事いただきます。
    ■公共事業の入札・契約制度（総合評価落札方式、デザイン・ビルド方式、ECI方式など）や監督・検査制度に関わる制度設計
    ■具体の公共事業におけるデザイン・ビルド方式やCM方式などの導入に向けた検討、入札契約段階における発注者支援
    ■公共土木⼯事の予定価格算出に必要な建設資材価格や⼯事費等の調査
    ■公共土木⼯事の積算基準に関する検討、歩掛・諸経費の調査・解析
    ■公共事業におけるi-ConstructionやDXの推進支援

    【公共調達支援部門の主な顧客】
    国土交通省、都道府県、国土交通省所管の独立行政法人・財協団など

    ★同社の特徴★
    ＜圧倒的技術力＞
    同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。
    さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位（56件）を誇り、その技術力は高く評価されています。
    また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。

    ＜世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業＞
    建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。
    特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。
    また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。
    あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。

    ＜業界1位の給与体系＞
    建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。

    〈転勤の有無について〉
    同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。
    入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。
    場合によっては10～20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■技術士（建設部門：施工計画、施工設備及び積算）
    ■公共工事における積算、監督、監理技術者、CM・発注者支援業務（工事監督支援業務）などの実務経験が7年以上ある方のある方

    【歓迎】
    ■1級土木施工管理技士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 土木設計（道路・交通）/管理職候補/E・Jグループ/大阪

    株式会社エイト日本技術開発

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■関西支社にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
    　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
    【具体的には】
    〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
    〇上記に付帯する業務全般
    ※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

    【魅力ポイント】
    ■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
    ■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
    ■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

    【会社の特徴】
    2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

    ■社風
    創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
    自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

    ■自己研鑽ができる環境
    同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
    自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
    専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

    人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■技術士（建設部門　道路）
    ■RCCM（道路）

    【歓迎】
    ■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
    ■計画段階評価など国土交通省業務の経験

    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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  • 土木設計（道路・交通）/管理職候補/E・Jグループ/愛知

    株式会社エイト日本技術開発

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    ■中部支社にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
    　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
    【具体的には】
    〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
    〇上記に付帯する業務全般
    ※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

    【魅力ポイント】
    ■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
    ■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
    ■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

    【会社の特徴】
    2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

    ■社風
    創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
    自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

    ■自己研鑽ができる環境
    同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
    自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
    専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

    人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■技術士（建設部門　道路）
    ■RCCM（道路）

    【歓迎】
    ■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
    ■計画段階評価など国土交通省業務の経験

    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
    詳細を見る 同じ企業の他求人を見る

  • 土木設計（道路・交通）/管理職候補/E・Jグループ/東京

    株式会社エイト日本技術開発

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 800～1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■東京本社にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
    　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
    【具体的には】
    〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
    〇上記に付帯する業務全般
    ※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

    【魅力ポイント】
    ■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
    ■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
    ■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

    【会社の特徴】
    2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

    ■社風
    創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
    自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

    ■自己研鑽ができる環境
    同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
    自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
    専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

    人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■技術士（建設部門　道路）
    ■RCCM（道路）

    【歓迎】
    ■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
    ■計画段階評価など国土交通省業務の経験

    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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  • コストマネジメント/阪急電鉄G/フルフレックス/シニア/東京

    阪急コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    建築積算, プロジェクトマネージャー（PＭ）, コンストラクションマネジメント（ＣＭ）
    想定年収
    契約社員 750～1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【残業20H/阪急電鉄100％出資子会社/1年後にほぼ100％正社員登用実績あり】

    コンストラクション・マネジメント業務やコスト査定業務において、専門家として積算業務やVE（バリューエンジニアリング）提案、概算工事費の算出などの業務を行います。

    【主な業務内容】
    〇積算業務のスペシャリストとして建築工事（新築、改修）に関する積算、見積り業務全般（数量の拾い出しから概算コストの算出、スーパーゼネコン、専門業者との価格交渉まで）
    〇工事費の査定業務として新規顧客の査定及び継続顧客の査定
    〇施工者選定業務（発注支援業務）において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い報告書として取りまとめる業務
    〇維持保全計画策定といった長期修繕計画策定業務

    【部署構成】コストマネジメント担当
    東京本店5名　50代～70代と幅広い年齢層の方で構成。

    【働き方】
    フルフレックス・リモートワーク可（在籍6ヶ月経過以降）・年休124日・残業20H・土日休み等働きやすい環境が整っています。

    【同社の特徴】
    ◇創業してから25年ほどで、CM業界のリーディングカンパニーとして創業以来6000件以上の豊富な実績を有しております。一般オフィスからホテルや宿泊施設、商業施設やメーカー様の工場新設等にも同社は参画をしており、各方面から信頼を集めております。東京本店においては、現在案件の9割以上をグループ外から受注しております。

    ◇独立系CM会社の中でも阪急電鉄の施主側からの派生で創立された企業であり、第三者性が強いことが特徴です。

    ◇阪急電鉄の1000万円以上の工事案件のコストチェックを常時実施しており、最新のデータの蓄積があるためコスト面に強みを持っております。

    ◇同社は案件数の調整やクライアントへの提案など裁量持って働くことができます。
    同社のHPは、有志の社員の立案・デザインにて開設されたものでございます。

    ◇現在もベテラン層の方々がご活躍されており、最高で70代の方もいらっしゃいます。
    定年後の年収減も少ないため、長期的にご活躍が可能な環境です。

    ◇月平均残業時間は20時間ほどと他CM会社と比較しても少なくなっております。
    同社ではクライアントとのやり取りの工数を減らすよう、できる限り一回の打ち合わせで要望を引き出すことを心がけております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記いずれか
    ■見積部、(施主へ提出する見積書を作成する業務、工事単価値入)または工務部（仮設費、工事原価を算出する業務）でのご経験が5年以上ある方
    ■大規模現場の現場所長経験・下請けとのネゴシエーション経験のある方

    【必要な能力】
    ■市場価格を把握し、緻密に工事原価を積み上げ積算ができる
    ■施工計画（仮設計画・工事工程等）、現場予算が作成できる
    ■設計/施工を理解し、建築工事のコストマネジメントができる

    【歓迎条件】
    ■一級建築士、建築コスト管理士、CCMJ
    ■調達（購買）、施工管理のご経験
    # 病院 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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  • 電気設備設計／長崎スタジアムシティの設計／大阪

    株式会社安井建築設計事務所

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計
    想定年収
    正社員 700～1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【創業100周年を迎えた日本国内外多数の建築設計を手掛ける同社の大阪本社にて、幅広い建物の電気設備の設計・監理全般をご担当いただきます！】

    ■案件について
    〇設計対象は各種施設（オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル）や賃貸マンションなど、様々です。
    〇民間と公的機関の割合は6：4で、希望を最大限考慮した案件に取り組んでいただける環境です。
    〇日本国内だけでなく、ベトナムやルーマニア等国外も含め数多くのプロジェクトが進行中です。

    ■業務詳細
    〇建築主との打合せ 、現地調査、設計コンセプト・基本構想 、基本設計・実施設計、設計監理などこれまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
    〇意匠設計や構造設計のメンバーと協業しながら業務を進めて頂きます。
    〇新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めていただきます。
    〇大阪本社だけではなく東京や名古屋など、他拠点とも連携いただきながら業務を進めます。

    ■業務特徴
    〇担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。
    〇幅広い領域の案件や大規模な案件に携わることができ、広くスキルを磨くことができます。
    〇社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。
    〇2000年以降からマネジメントビジネス部・環境室の創設、都市デザイン部・情報プレゼンテーション部の充実など、幅広いニーズに応える組織整備を進めています。

    ■同社の特徴
    〇有資格者多数！
    同社の社員数は443名（2024年4月現在）。
    うち207名が一級建築士を保有しており、スキルアップに積極的な環境です。
    〇BIM活用に積極的！
    大手建築設計事務所の中でも、いち早くBIM導入を推進しており基本設計の9割、実施設計では7割の導入率を誇ります。
    〇魅力的なオフィス環境
    創業100年を迎え東京事務所をリニューアル。非常にデザイン性に富んだオフィス環境となっております。

    ■代表作品：
    長崎スタジアムシティ、京都競馬場、大阪ステーションシティ・サウスゲートビルディング、サントリーホール、大阪国際空港など


    活かせる経験スキル

    ■必須条件
    〇設計事務所やゼネコン等での電気設備設計経験をお持ちの方(目安10年以上)
    〇プロジェクトのマネジメントのご経験がある方
    〇建築設備士をお持ちの方

    ■歓迎条件
    〇一級建築士、設備設計一級建築士をお持ちの方
    〇コミュニケーション能力がある方（施主様のご要望を聞き、提案等もおこなっていただきます。また営業部門、工事部門との協力・連携も重要です。）
    # 高層ビル # 病院 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上
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  • 再エネ開発におけるプロジェクト管理/大手エネルギー会社/大阪

    社名非公開

    職種
    プラントプロジェクトマネージメント, 法人営業（金融）, コーポレートファイナンス
    想定年収
    正社員 800～1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    主に下記の様な業務をご担当頂きます。

    ■グループ経営目標や経営計画に則った国内再エネ電源の開発・買収・調達の機会の発掘

    ■事業パートナー・取引先・地元地権者等との協議、事業性評価（バリュエーション）、リスク分析（デューデリジェンス）、契約書面等の各種ドキュメンテーション、プロジェクトファイナンスの組成等。

    また他社とのJVやSPC設立及びM&Aに関する上記業務全般に従事頂きます。



    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■エネルギー事業者・金融機関・商社等の事業会社での再エネ電源開発または買収の実務経験者
    ■金融機関や商社等でのプロジェクトファイナンスの実務経験者

    【歓迎】
    ■投資の経済性分析に関するモデリングの実務経験、専門知識をお持ちの方
    ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 （外資系事業パートナーとの折衝、調整が可能な方）
    ■電気事業制度（再エネ発電事業含む）やエネルギー政策に精通した方
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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  • ■天然ガス火力発電の設備計画・建設エンジニアリング/大阪

    大阪ガス株式会社

    職種
    プラントプロジェクトマネージメント, その他技術職, プラント設備管理
    想定年収
    正社員 800～1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◇◆天然ガス火力発電の新規開発検討を進めており、プロジェクトの計画段階から参画頂けるエンジニアリング人材を募集します◇◆

    ■業務内容：
    ・大容量（600MW～）天然ガス火力発電の電源開発に関する以下等の技術業務
    　－ 発電設備（機械、強電、制御計装）の設備計画、技術面の契約に関する折衝
    　－ 電気事業法・消防法などの法令に関する行政折衝・届出・検査・審査対応
    　－ 系統連系協議
    　－ 建設工事の監理
    　－ 設備メンテナンスに関する計画・実務
    　－ プロジェクトの進捗管理および関係者との折衝
    ・プロジェクトの状況によっては、将来的に再生可能エネルギー発電（風力発電等）の開発・建設エンジニアリングを担務いただく場合もあり

    ■募集背景・ミッション：
    ・同社では2050年のカーボンニュートラル化を目指して、電源の低炭素化・安定供給を両立するため、天然ガス火力発電と再生可能エネルギー発電を主軸とした、電源ポートフォリオの構築を進めています。
    ・天然ガス火力発電は、発電効率が高くCO2排出が少ない一方で発電容量・調整力が大きいことから、現在および今後の電力需給ひっ迫の解消に貢献できる、重要な電源種です。また、水素やEメタンなどの脱炭素燃料への転換に関する技術開発が最も進んでいる電源種であり、将来の脱炭素化に貢献する高いポテンシャルを持っていることから、同社では重視しています。

    ■やりがい：
    ・大規模な電源開発のエンジニアリングに、事業者のポジションで一から関わることができます。
    ・同社は電源を拡充しているプロセスにあり、少数精鋭で取り組んでいるため、大型の電源開発に関する全体に幅広く関与できます。
    ・応募者がお持ちの発電事業に関する経験を十分に生かすことができ、また設備計画の具体化を通じエンジニアリング力をさらに高めて頂くことができます。

    ■キャリアパス
    経験や希望などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。
    ・火力発電・再生可能エネルギーに関する電源開発プロジェクトにおける設備計画エンジニアリング
    ・発電所の建設工事現場での設計・工事監理
    ・発電所のメンテナンスエンジニアとしての保全計画の立案と実施

    活かせる経験スキル

    ■必須条件：下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
    ・事業者・メーカー・エンジニアリング会社等における、
    　－ 発電所の電源開発・建設工事におけるエンジニアリング実務の経験者（機械系、環境系、強電系、制御計装系）。
    　－ 発電所のメンテナンス実務の経験者
    　－ 工場内のエネルギープラントのエンジニアリング・メンテナンスの経験者
    　－ 発電・送変電事業用、工場所内用、電鉄用などの送変電設備のエンジニアリングの経験者

    ＜必要資格＞
    必要条件：電気主任技術者第3種
    歓迎条件：電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種
    # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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  • ★電力事業推進（再生可能エネルギー調達に関連する業務）/大阪

    大阪ガス株式会社

    職種
    その他技術職, 営業職（設備）
    想定年収
    正社員 800～1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    再生可能エネルギー調達に関連する業務をお任せします

    ■業務内容：
    ・サービス企画、ビジネスモデル設計
    ・他社アライアンス推進
    ・エンドユーザー営業

    ■募集背景：
    ・エネルギー事業においては、いわゆる3D（Digitalization, Deregulation, De-carbonization）といった潮流を受け、大きく事業環境が変化しています。
    ・この環境変化を受け、VPP（Virtual Power Plant）、蓄電池・EV、エネルギーマネジメント等の新領域におけるビジネス拡大の重要性が高まっており、大阪ガスでも取り組みを強化しています。

    ■仕事の魅力・やりがい：
    ・同社では、次世代の電力ビジネスの柱とすべく、再エネ／VPP等の新領域における取り組みを強化しています。
    ・VPPに関する取り組みを通じて、再エネ普及拡大や需給ひっ迫などの問題解決に対応し、脱炭素社会実現に貢献することができます。
    ・同社では、他者に比べて機動的な電力トレーディング／需給管理能力や分散リソースのマネジメント能力を有しており、お客さまから電力市場等までのバリューチェーン全体で様々な付加価値を提供できることが強みです。

    ■キャリアパス：
    ・電力トレ―ディングなど電力事業全般の業務
    ・再生可能エネルギー調達／開発に関連する業務 など

    ■Daigasグループのこれから
    Daigasグループは1905年（明治38年）にガスの供給を開始し、それから110余年の歴史を刻んできました。ガス燈を灯すことから始まった事業は、事業領域を拡大し、多様な商品、サービス、ソリューションを提供する企業グループに成長・発展してきました。
    創業以来大切にしてきた価値観と強みのある資本により、ステークホルダーと社会全体に対して持続可能な価値創造の実現を目指すと共に、強靭な事業ポートフォリオの構築により、「時代を超えて選ばれ続ける革新的なエネルギー＆サービスカンパニー」へ進化していきます。

    活かせる経験スキル

    ＜応募資格/応募条件＞
    ■必須条件：下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
    電力分野における業務経験、知見を有すること（エネルギー企業、新電力、商社、コンサルなど）
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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  • ★電力トレーディング（現物取引、デリバティブ取引）/大阪

    社名非公開

    職種
    その他技術職, 営業職（設備）
    想定年収
    正社員 800～1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    電力トレーディング（現物取引、デリバティブ取引）関連業務をお任せします。

    ■業務内容：
    ・事前に決められた電力取引条件下での取引手段、最適化の立案
    ・取引先企業やブローカーとの交渉、取引所取引の実施
    ・各種市場の分析
    ・バックオフィス業務サポート（契約、精算、システム、等）

    ■募集背景：
    ・世界的な脱炭素や資源争奪の動きが日本の電力市場にも大きな影響を及ぼすようになり、まさに今、電力事業環境は激動しています。
    ・電力トレーディングも従来の現物取引だけでなく、デリバティブ取引も浸透し始めており、市場の流動性が高まっています。
    ・その中で、同社の電力需給ポートフォリオに最適な取引をタイムリーに行うことがますます重要になっており、この分野で活躍いただける電力トレーダーを募集します。

    ■仕事の魅力・やりがい：
    ・同社の電力トレーディングはまだ発展途中にあり、これまでのご経験を活かして現物／デリバティブ取引の業務設計から取り組んでいただけます。
    ・電力制度改革に伴い、電力の価値がkWh、ΔkW、kW、非化石価値の4つに細分化されていますが、これらすべてのトレーディングを担当することができます。
    ・同社グループでは、燃料調達、発電所運営、電力小売販売も行っており、電力事業の上流から下流まで幅広く関与できます。

    ■キャリアパス：
    適性や希望などを鑑み、将来的には以下の分野での活躍を期待しています。
    ・電力トレーディングや需給オペレーションの責任者
    ・細分化する電力の価値を活かしたサービス開発
    ・電力事業の中長期的な戦略立案

    ■募集部署：
    ガス製造・発電・エンジニアリング事業部 電力事業推進部 電力トレーディングチーム（※組織人員14名）

    活かせる経験スキル

    ＜応募資格/応募条件＞
    ■必須条件：
    エネルギー事業者・商社・新電力などにて電力トレーディングの実務経験者、もしくは、金融機関・商社などにてトレーディングの実務経験者

    ■歓迎条件：
    ・電力需給ポートフォリオ管理、リスク管理の実務経験
    ・電力事業制度の変化に応じた業務設計／運用の実務経験
    ・RPAやエクセルマクロ等で業務効率化のスキル／実務経験
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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  • ■再生可能エネルギー電源開発 （エンジニア）/大阪

    大阪ガス株式会社

    職種
    プラント設備管理, 施設管理, その他技術職
    想定年収
    正社員 800～1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    再生可能エネルギー電源開発における下記業務をお任せします。

    ■業務内容：
    ・自社で開発を手掛けている国内再エネ電源（風力、バイオマス）の開発、建設に関する技術選定
    ・仕様選定
    ・業者管理
    ・電力会社等への系統連系協議対応

    ■募集背景：
    ・同社グループは、電力事業の部分自由化（1995～）以降、規制緩和の進展に合わせ電力ビジネスを拡大してまいりました。
    ・再生可能エネルギー分野では、約20年前の陸上風力発電事業へ参画以降、バイオマス発電、太陽光発電含め、幅広く再生可能エネルギー事業を展開しています。
    ・同社グループの目標として2030年度までに国内外で500万kWの再生可能エネルギーの普及貢献を目指しており、国内では、電源の自社開発、他社パートナーと連携した電源開発いずれにも積極的に取り組んでおり、技術面での要員拡充が急務となっています。
    ・脱炭素化への社会的要請とお客さまの環境志向が高まる中、他社との開発競争に打ち勝つ体制増強を目指しています。


    ■同社の特徴：
    Daigasグループは、2017年3月に「長期経営ビジョン2030」を発表し、激しさを増す環境変化に対応するため、事業ポートフォリオの多軸化をはかりつつ、持続的な成長に向けた基盤整備を進めてきました。これまで私たちは、いかなる状況においても「エネルギーの安定供給を通じて、暮らしと社会を支える」との強い使命感をもって事業活動に取り組んできました。加えて今後は、お客さまや社会のレジリエンス向上のみならず、低・脱炭素社会の実現や新しいライフスタイルへの対応など、時代の変化を迅速に応え、社会課題の解決に挑戦し、新たな社会・経済的価値を創り出していかなければならないと考えます。そうした問題意識のもと、2021年3月に「Daigasグループ中期経営計画2023『Creating Value for a Sustainable Future』」を発表しました。この中期経営計画に基づき、持続可能な社会の実現に向けて、直面する社会課題の解決にチャレンジし、「時代を超えて選ばれ続ける革新的なエネルギー＆サービスカンパニー」へと進化することを目指します。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件：下記いずれかのご経験
    ・発電事業などの装置産業・機器メーカー・ゼネコン等における、発電設備の開発、建設、運営に関する5年程度以上の技術業務経験
    ・機械系、電気系の設備技術に関するバックグラウンド

    ■歓迎条件：
    ・電気主任技術者（第一種、第二種）の有資格者
    # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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