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東京都の求人検索結果一覧

検索結果 4,990 件

現在の検索条件

  • 社名非公開

    職種
    土木施工管理, 土木設計, 構造設計
    想定年収
    690~909万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■業務内容
    ご経験・ご志向に応じて、以下いずれか、または複数の業務をご担当いただきます。

    ①土木造成業務
    ・個別案件の造成排水の基本検討、発注与条件の設定、EPC会社の成果物評価
    ・造成排水に関する社内性能基準の策定、検討マニュアルの策定、標準化の推進

    ②構造業務
    ・個別案件における構造安全性に関する検討、EPC会社の成果物評価
    ・設備設置建物に求められる機能・構造安全性に関する社内基準・マニュアルの策定
    ・支持物の構造安全性評価および調達方法の検討

    上記に加え、全分野共通で以下の業務にも携わっていただく可能性があります。
     ・社員のスキル向上・検討自立化に向けた勉強会や研修の実施
     ・社内体制整備における戦略策定・推進
     ・人材育成における戦略策定・推進



    ■業務のポイント
    ・再生可能エネルギー施設の構築という観点から新たなエネルギーの未来を切り拓く一翼を担っていただきます。
    ・再生可能エネルギー発電所や蓄電所の構築に関わる個別案件においてエンジニアリング(成果物評価・検討・設計・施工)の補助・支援を行っていただきます。

    ■募集背景
    同社の再生可能エネルギー施設の開発を行うとともに、再生可能エネルギーの事業に関心を持つお客様に対して、施設の構築から保守・運用までを一貫して提供しております。
    これらの施設は自然環境下に設置されることが多く、その安定稼働には、造成排水や構造物の安全性といった土木・建築分野の技術が不可欠です。近年では、これらの分野の重要性が一層高まっています。
    こうした状況を踏まえ、同社では土木・建設エンジニアリング体制の強化を図るために、土木造成・建築構造、コスト設計の各分野において、社内ルール策定や社員への展開・指導を担う人材を募集いたします。

    ■仕事のやりがい
    ご自身のこれまでの知識や経験を活かし、会社全体の業務改善や技術力向上に直接貢献できるポジションです。取り組みの成果が目に見える形で現れるため、高い達成感を得られます。

    ■得られるスキル・経験
    ・PJマネジメント力
    ・企画・開発力(新規事業)

    ■入社後のキャリア、経験者採用に期待すること
    入社後は実務担当者として個別案件の支援に携わるとともに、全社的な構築業務の統括・企画・推進にも取り組んでいただきます。将来的には、自身の経験を形式知として社内に伝承し、事業へのさらなる貢献を期待しております。最終的には構築業務を統括する組織のリーダーとしてのご活躍を目指していただきます。

    ■部門からメッセージ
    再生可能エネルギー発電所や蓄電所の構築拡大に向けて取り組んでいる中、体制の強化が喫緊の課題となっております。現場経験が豊富で、カーボンニュートラルの実現等、社会的貢献に興味のある方をお待ちしております。

    活かせる経験スキル

    必須スキル・経験
    ※土木造成・構造のいずれかの分野において、実務経験が8年程度ある方を必須要件とします。

    <土木造成>  
    土木造成の許認可・設計・積算かつ工事監理の経験

    <構造>    構
    造設計・監理、許認可の経験

    歓迎スキル・経験
    <土木造成>  
    地盤、造成・排水、調整地設計に関する専門性/電線路の支持物・基礎に関する専門性

    資格:技術士かつ1級土木施工管理技士

    <構造>
    S造設計、RC造設計、基礎設計、耐震診断、地盤に関する専門性
    資格:構造設計一級建築士
    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 研究施設 # オフィス # 年間休日120日以上
  • 株式会社シーラム

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    長年港湾・空港に係る設計・調査・監理を中心に業績を伸ばしてきた同社にて港湾設計の募集です!
    ベテラン・シニア歓迎です。
    残業時間も月平均5時間程度と働きやすい環境が整っております。

    ■業務内容:
    ・設計、計画立案
    ・プロジェクト管理、品質管理、安全管理、予算管理
    ・技術指導
    ・施工監督
    ・報告書作成
    ・環境保護対応


    ■案件について:
    実績としては、高浜西運河護岸設計、海の森水上競技場設計、大井ふ頭護岸補修設計、八重根漁港防波堤、晴海桟橋補修設計等、東京都から受注。
    東京都の案件がメインとなります。
    また民間からは、那覇港船溜まり陸上施工検討業務、鹿児島港臨港道路施工検討業務等の施工検討に関する業務も受注しています。

    ■組織構成:
    「港湾及び空港」の技術士が2名、RCCMが1名の体制で京都関係の設計業務を受注しております。勤務先の亀戸の本社は、13名の社員が所属しています(男性12名、女性1名)。
    社内では60代70代が多数活躍中!

    ■魅力ポイント:
    【ニーズ増加中】
    築造から50年を過ぎた港湾施設の老朽化対策や頻発する自然災害に対応する耐震化、津波対策。カーボンニュートラルへの取り組みなど、港は社会の変化への対応が求められています。同社への期待も高まっており、受注数も順調に増加しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    以下、いずれかの資格
    ■技術士(建設部門:港湾及び空港)
    ■RCCM(港湾及び空港)
    # 港湾 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    管工事施工管理, プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 設備施工管理・その他
    想定年収
    500~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    通信施設やデータセンター構築を中心とした、設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。まずは工事管理者を経験していただいた後、将来的には建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。

    【具体的な業務】
    管工事の技術者として、・発注者、設計者(自社設計が大半)との要件整理、協力会社(サブコン、メーカー 等)への指示・指導により、現場責任者(現場代理人や監理技術者等)として工事を円滑かつ安全に推進すると共に、施工品質を確保。
    ・プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、品質管理、工程管理がメイン業務となります。(案件によっては安全管理も実施致します。)

    【魅力】
    (1) 建築を含め、プロジェクト全体を統括するやりがいの大きな業務となります。
    (2)休日出勤が発生した場合、平日で代休を取得できる体制を整えており、部署の平均残業時間は30時間/月 程度。 より上流での業務経験を積めて、ワークライフバランスも整った就業環境です。
     ※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。

    活かせる経験スキル

    <必須スキル・資格>
    ・管工事の設備工事における工事管理の経験、知識を有すること。
     (データセンター構築経験があれば尚可。プラント・研究所・工場・病院・オフィスの工事管理経験も可)
    ・次の資格のいずれかを取得済
      一級管工事施工管理技士

    <望ましいスキル・資格>
    ・ゼネコン、サブコン勤務経験
    ・重電メーカー(系列施工会社含む)勤務経験者
    ・工事主任所長経験者が望ましい。
    (若くて複数現場等経験あれば担当レベルでも可能性あり。)
    ・現場経験者以外でも、施工品質管理、安全管理の店社側の立場の経験も評価。
    ・一級電気通信施工管理技士保有者は選考にあたって優遇
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    580~1,050万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    <この業務のポイント>
    ・デジタル化の発展とともに市場が拡大していっているデータセンター市場において、データセンター構築のプロとして、機械設備設計者~将来的には、構築にかかわる全体のプロジェクトマネジメントに携わることが可能です。
    ・NTTグループならびに同社の処遇や労働環境で働けますので、まさにホワイト企業での勤務が可能です。
    ・日本国内にある大規模データセンターの70%を超える高いマーケット関与を担っており、ここ数年で急速に事業を拡大しています。

    <業務内容について>
    ・データセンターを中心とした新築・改修案件において設計者としてエンジニアリング業務を担当
    ・上記に加えて将来的には、設計者、施工者、テナント等、社内外関係者と連携・調整して、営業フェーズから施工フェーズまでのプロジェクト全体のマネジメント業務を担当(スキルアップ後に従事)

    <具体的な業務内容>
    データセンターの新増築や改修に関わる下記業務
    ・空調衛生などの機械設備設計(基本計画、実施設計、行政対応等)
    ・設計や工事の提案業務/受注支援(顧客ヒヤリング、検討・提案書作成、見積提案、顧客への説明等)
    ・プロジェクト全体のマネジメント (入社し、経験を積んでスキルアップした後)
    ⇒設計者、施工者、テナント等、社内外関係者間の各種調整、スケジュールやコストのマネジメントなど

    <この仕事の魅力>
    ◇データセンター設計の魅力
    ・デジタル化が急速に進む現代社会において、データセンター建築におけるトップクラス企業として、データセンターの新築・改修案件の提案・設計業務に従事することを通じ、“デジタル社会をカタチにしていく仕事”ができます。
    ・外資系大企業のデータセンター案件に関与する機会も多く、業務を通じグローバルな働き方ができます。
    ・設計エンジニアリング(E)→プロダクト(P)→コンストラクション(C)→オペレーション&メンテンナンス(O&M)までのワンストップのサービスの一翼を担い、総合的に業務に取り組めます。

    ◇他社との違い
    ・設計担当者から経験を積んで、建設プロジェクト全体のプロジェクトマネージャーの立場にキャリアアップしていくことも可能です。
    ・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いていただけます。
    ・業界の中でまれにみる「ホワイトな働き方」が実現できる企業の中で、ワークライフバランスが保った就業環境で働いていただけます。

    活かせる経験スキル

    <必須スキル・資格>
    ・機械設備(空調衛生)に関する基礎知識および機械設備に関する3年以上の実務経験(設備設計、施工管理など職種は問いません)
    ・英語に対するアレルギーのない方(英語力は業務を通じて上達できます。)

    <望ましいスキル・資格>
    以下のスキル・経験がある方、歓迎します
    ・設計事務所又はゼネコン・サブコンでの機械設備設計の経験者
    (データセンターはもとより、生産施設、大規模複合施設などの機械設備設計経験者および機械設備に関する設計監理の経験者等)
    ・空調設備、熱源設備メーカーでの業務経験
    (機器本体というよりフィールド側の業務経験)

    以下の資格を保有する方、歓迎します
    ・一級建築士または建築設備士
    ・管工事施工管理技士
    ・エネルギー管理士
    ・冷凍機械責任者 等
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 信和設計株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    創業50年以上の建設コンサルタントである同社にて、若手の橋梁設計技術者の募集でございます。
    案件としては、NEXCO(高速道路会社)による公共事業がメインとなります。
    ※一部国土交通省や各地方公共団体の案件もございます。

    【具体的には】
    仕様書にもとづいた設計基準や要領等の整理および現地調査からスタートし、その後、顧客との打合せ、基本設計、構造計算をふまえた詳細設計と一連の業務に携わります。
    各案件ごとにCADオペレーターがサポートします。

    案件の9割以上がネクスコの案件となりますので、高速道路関連の業務に従事したい方は希望の業務に就くことができます。

    【職場環境】
    年間休日125日
    残業時間30時間
    教育制度も整っております。
    ◎勉強会:先輩社員週1回で2時間程度(技術士やRCCMの資格取得)
    ◎社内研究発表会:自身が携わった案件についてプレゼンテーション

    ★ポイント★
    〇ネクスコ案件多数!!
    上記でも記載いたしましたが、同社の案件の9割以上がネクスコの案件となります。
    業界的に、国交省の案件をメインに扱う企業が多いため、他社でご経験する機会の少ない高速道路の案件に携わることができます。

    〇新オフィス
    同社は2024年9月にオフィスを移転いたしました。
    社員の方の希望に応じたレイアウト変更もされており、以前にも増して社員同士の交流が盛んに行われる環境となっております。
    また、オフィス近くには飲食店が多数あり、ランチや就業後に社員同士で食事に行くことも多々あります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■橋梁設計ご経験5年以上の方

    【歓迎】
    ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
    ■技術士補(建設部門)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • NECキャピタルソリューション株式会社

    職種
    総務, 施設管理
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    人事総務部の総務チームへ配属となり、ファシリティ領域を中心に、BCP・防災関連業務、ファシリティに関わる経費処理など総務業務を幅広く担当いただきます。入社後まずはファシリティ領域を中心とした実務を習得いただき、徐々に企画立案・遂行をお任せしたいと考えております。将来的には部門全体の業務推進や組織運営にも関わっていただくことを期待しています。

    <具体的には>
    ■本社および支店のオフィス環境維持管理(レイアウト変更、設備更新、修繕対応 等)
    ■ビル管理会社、ベンダーとの折衝および契約・コスト管理
    ■安全衛生・防災・BCP関連業務(防災備蓄、避難訓練、設備点検の統括 等)
    ■オフィス移転や改装等のプロジェクト企画・進行支援
    ■社内行事の企画・運営、庶務全般
    ■上記に付随する経費処理、見積・支払、社内稟議、契約書管理、予算管理 等

    <部門について>
    ■人事総務部:約30名所属しており、大きく分けると人事チームと総務チームの2つのグループで構成されています
    ■総務チーム:全体で6名で構成されており、それぞれ得意領域を担当しながら業務を進めています
    ■全員が中途入社メンバーであり、異なる価値観を受け入れる風土があります

    <求人魅力>
    ■オフィス環境維持・改善、防災・BCP対応、コスト最適化など、経営戦略にも関わるテーマに携われます
    ■現場実務だけでなく、将来的にはマネジメントへのステップアップも可能です
    ■自らの提案が実行に移しやすく、会社全体の生産性向上や働きやすい職場づくりに貢献できる環境です

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    ■ファシリティマネジメント領域での実務経験(目安3年以上)
    ■オフィス環境維持管理(レイアウト変更、設備更新、修繕対応等)の実務経験
    ■経費処理や支払手続きなどに関する基本的な知識・経験

    <歓迎要件>
    ■不動産・設備に関する基礎知識
    ■安全衛生、防災、BCPに関する知見または運用サポート経験
    ■契約・コスト管理、経費削減などの改善活動への関与経験
    ■オフィス移転や改装プロジェクトへの参画経験
  • 三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    608~761万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発/提供業務等を適性に応じお任せいたします。
    中でも「総合職(技術)」には、専門性を活かし、より技術的見地からアプローチしていただくことを期待しています。
    ※異動により職務内容の変更があります。配属部署を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。

    【1】リノベーション業務
    ○特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事提案や施工管理を行います。    
    ○取り扱う工事は設備更新や各種リニューアルに加え、テナントの入退去工事やレイアウト変更等にも対応します。
    また、建築士法にもとづく工事監理やコンストラクションマネジメントを行う場合もあります。

    【2】プロパティマネジメント業務
    ○オフィスビルの収支計画の立案にはじまり、テナントとの契約交渉、外部からの新規テナント誘致に至るまでのオフィスビル経営を一手に担い、収入の拡大とコストの最適化を図ります。    
    ○建物や設備の維持/管理/更新、災害時防災体制の構築、清掃/警備の業務品質管理といった管理業務全般、およびテナント執務室内のレイアウト変更といった工事業務等を通じ、テナントの活動基盤を支えます。

    【3】ソリューション業務
    ○企業受付や研修の受託、コワーキングスペースや貸し会議室等の多様なニーズに応える施設運営など、    企業のあらゆるビジネスシーンを支えるソリューションサービスの提供を行います。またイベントやセミナーの開催、
    各種利便サービスの提供といった新たな付加価値の提供につながるソリューションの企画、提供を行います。

    【4】スタッフ業務
    ○人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。    
    単なる社内管理にとどまらず、会社が変革していくうえで必要な事業戦略を立案し推進していきます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■正社員経験(1社で3年以上)がある方
    ■施工管理経験がある方
    # 高層ビル # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 発注者側 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 大和ライフネクスト株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■業務内容:
    同社の基幹事業であるマンション管理事業におけるフロント営業業務をご担当頂きます。
    同社は業界をリードするIT技術を活かした管理サービス等、新規事業も積極的に推進しており、マンション管理の多様化する課題に対し、新規性の高い取り組みを数多く実施しております。

    ■同社業務の特徴:
    ◎担当棟数は10~12棟
    ◎人間力×IT技術で最先端の管理サービスを提供【MANSION NEXTYLE】
    ◎24時間365日体制でコールセンター稼働
    ◎管理員も自社採用。厳格な基準に基づいて採用したスタッフが常駐

    ■就業環境
    ・年休123日/フレックスタイム制を採用
    ・リモートワーク可/時間貸しオフィスの利用OK(ZXY他)
    ・平均残業時間25h程度/NO残業DAY有り(月2回)
    ※上記以外にも「ロックアウト制度(7時以前、21時以降の就業禁止)」や「プレミアム3(月1回、15時での退社日を設ける制度)」など働きやすい環境づくりに力を入れています。

    ■入社後のキャリア
    入社後、まずは担当者として10~12棟程度のマンションを担当し、実務を担っていただきます。その後、1~3年を経てリーダー(社内呼称:支店長代理)として3~4名のメンバーマネジメントを担っていただくことも期待しております。事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善(効率化)なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。

    【同社のマンション管理の特徴】
    同社のマンション事業における2023年度の受託戸数は280,367戸(3,981組合)であり、業界6位の規模を誇ります。
    全国各地のマンションを各支社で管理しており、管理員や清掃員といった現地スタッフの大半が自社雇用のスタッフです。
    フロント担当者だけではなく、技術スタッフ、管理員、清掃員、コールセンターのオペレーターなど、様々なプロフェッショナルが力を合わせることによって、高い支持を得ています。

    経営ビジョン「LEAD NEXTYLE あしたのあたり前を、あなたに。」の想いから、最先端の管理の実現に向けて取り組んでいることも同社の特徴。
    Web理事会や無人受付などのIT技術を活用したサービスや、次の時代のマンション管理を実践する総合ブランド「MANSION NEXTYLE」の展開を進めています。

    また、フロント職がお客様とより多くの時間を向き合えるように、「人」と「仕組み」の両面において、様々なバックアップ・サポートを行っていることも特徴の一つ。
    特に「人」においては、工事コンサルティング部門や会計部門、コールセンターなど、様々なプロフェッショナルと協働して取り組んでいただきます。

    活かせる経験スキル

    <求める経験>
    以下いずれも必須
    ・マンションフロントのご経験(5年以上を目安)
    ・管理業務主任者をお持ちの方

    <歓迎>
    ・マンション管理士の資格保有者
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東電設計株式会社

    職種
    営業職(土木・建設コンサル), 営業職(建築), コンサルタント
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京電力グループの電力総合コンサルタント会社にて営業のポジションです。
    既存顧客が8割、新規顧客もほぼ紹介の企業となります!

    【仕事内容】
    ■東京電力グループ以外の国内民間企業や官公庁・自治体へのコンサルティング提案営業を行っています。
    ■顧客は東電以外の電力会社、ガス会社、プラントメーカー、鉄道・道路事業者、東京都・、区役所等官公庁・自治体などと多種多様。
    ■同社のコンサルティング提案営業は、業界動向から営業戦略立案、営業活動計画策定を行い、発電/電力設備に関する建設ソリューション(調査・設計・解析・設備維持管理等)を提案する活動によって顧客へのアプローチを行います。
    ■出来上がった商品を販売するのではなく、お客様の要望に合わせた様々な商材を提案・提供できる点が同社の仕事の魅力です。
    ■お客様が抱える悩みや課題解決のため、社内の電気、土木、建築、システムの専門技術者家と連携して提案を行います。

    【残業時間】
    ■平均:10-15時間程度/月。

    【入社後の流れ】
    ■入社後は1か月~6ヵ月の営業研修を実施しますので、電力業界や建設コンサルタント業界について時間をかけて学んでいただくことが可能です。
    ■営業研修後は、先輩や上司の指導のもと、フロント営業として既存顧客に対して具体的な営業活動を行います。
    ■入社2~3年を目安に本部内でローテーションも実施しており、適性や要望などを考慮し、フロント営業だけではなく営業企画部門、契約担当部門、部署管理部門への異動することも可能であり、多様な経験を積むこともできます。

    【若手メンバーのフォロー体制】
    ■OJTについて:基本的には先輩社員と一緒に業務を実施するOJTを想定しています。
    ■資格取得について:同社では技術士等の資格取得を推奨しており、取得に向けた社内講座や指導などを行っています。
    取得した資格に応じた取得祝金の支給もあり、自己成長が行える環境です。
    ■博士号(社会人ドクター)の取得希望の方:会社として取得に向けたフォローをしています。
    ■その他:同社では「オーダーメイド成長プラン」を個別に作成し、成長ビジョンをサポートしています。
    ※将来的には希望に応じて専門職、マネジメント職の選択も可能です。

    【働き方】
    ■フレックス活用可!7時出社や11時出社の社員もいます。退勤時間も15時、16時と業務内容やライフスタイルに合わせて自由にフレックスの活用ができています。
    ーーーーー
    フレックスタイム制:有
    コアタイム:有 11:00~14:00
    フレキシブルタイム:有
    始業時間帯:7:00~11:00
    終業時間帯:14:00~20:00

    標準的な勤務時間帯
    8:50~17:30
    休憩時間60分(12:00~13:00)
    ーーーーー
    ■在宅勤務あり:個人の業務状況により変動がございますが、週1回程度在宅勤務をしている社員の方が多いです。
    ■服装自由
    ■転勤なし
    ■グループ間の異動もほぼありません。
    ■平均残業時間:約20~30時間/月
    ◎入社3ヶ月後の人事面談では「想像より働き方が良い」という社員が大半!
    ※豊洲駅から本社までは無料シャトルバスが出ています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■法人営業経験1年以上

    【歓迎要件】
    ■建設コンサルタント業界、建設業界、プラント業界、電力関連業界での営業経験
    ■無形商材の営業経験者または企画営業・コンサルティング営業経験者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 住友重機械エンバイロメント株式会社

    職種
    品質管理, プラント施工管理・その他
    想定年収
    550~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ◇安全衛生業務担当として、社内と現場の安全衛生管理をご担当いただきます。

    本ポジションのミッションは、会社及び現地で働く社員や関係請負人の一人ひとりがケガをすることなく健康に働けるために、安全と健康を阻害するリスクを軽減するよう指導し、働きやすい職場とすることです。

    【業務】
    ■オフィス内の安全管理: 事務所内遵守事項についての指導や、作業環境整備に関する呼びかけや指導を行います。
    ■現場の安全対策: 建設現場と運転管理事業所現地に赴き、労働災害防止に向けたの安全パトロール及び教育の実施など、注意喚起や報告を行います。
    ※プラント建設工事に関する安全管理経験や、事業場内の労働環境整備の経験を活かすことが出来ます※

    【業務詳細】
    ・本社/支店オフィスの安全・衛生管理
    ・プラント現場、事業所(水処理施設の運転維持管理)の現地パトロールの実施・報告・安全衛生教育の実施
    ・労働安全衛生法、規則等及び社内規定等に基づいた管理・教育・事務
    ・労災等関連手続き
    ・災害発生時の対応
    ・安全協力会の事務局として会議、書類策定及び改訂
    ・その他、安全衛生に係る業務全般


    【働き方】
    ・出張頻度:週1~3回程度
    ・出張期間:日帰り~数日程度
    ・出張場所:日本全国
    ・出張方法・手配等:基本的に移動は公共交通機関を利用。
    公共交通機関での移動が難しい現場は、最寄駅からタクシー・レンタカーを利用。
    出張時の航空券・宿泊費・レンタカー代は会社負担で手配。
    その他交通費(新幹線・電車代・タクシー代等)は立替の上で実費精算。
    ・残業:10~20時間/月 程度
    ・テレワーク:可(原則出社/業務に慣れてから上長が許可した場合、週2回程度まで)


    【魅力】
    環境に携わる、インフラ整備を守る、将来性のある業界です。
    定年65歳のため、長期的に安定した収入を得ることが可能です。
    本ポジションは出張時を除き、基本的にオフィスでの勤務となります。快適なオフィス環境で働きながら、他部署との円滑なコミュニケーションや迅速な意思決定が可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■プラントにおける安全管理経験(工種・案件不問)

    【歓迎】
    ■水処理プラント(上下水処理場、排水処理プラント)及び清掃業の建設工事に関する現場責任者経験
    ※下記いずれかの有資格者
    ・衛生管理者
    ・安全管理者
    ・RST
    ・労働安全コンサルタント
    ・労働衛生コンサルタント
    ・職長・安全責任者教育
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 日本管財株式会社

    職種
    建築施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    400~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【自社管理物件修繕の施工管理/東京都中央区/東証プライム上場グループ/日本橋駅直結/元請メイン/残業少なめ/年休120日/土日祝休/時差出勤可】

    建物の総合管理を手がける同社において、オフィスビルなどの修繕計画の立案・提案、工事管理をお任せします。

    【業務内容】
    ・計画に基づいた修繕工事の管理
    ・故障を未然に防ぐ予防保全
    ・経年劣化に基づく劣化診断
    ・オーナー様、施工業者との打ち合わせ
    ・見積書作成
    ・修繕計画の策定 など

    従来のメンテナンスの領域に留まらず、建物の資産価値向上や省エネ化を目指す業務になるので、やりがいの高い業務です。

    【研修制度】
    ■入社後の研修
    中途研修(1週間)
    ■部署でのOJT研修で実務を習得
    その後もオンライン研修や社内勉強会でスキル向上を図れます。

    ビルマネジメントのリーディングカンパニーとして培ってきた同社ならではの組織力が強み。建物を守るための課題提示・解決スキルが身につきます。

    ■教育研修制度
    100コースに及ぶ通信教育をご用意!
    ・建築施工管理技士
    ・電気施工管理技士
    ・管工事施工管理技士
    など業務に関連する資格であれば、修了時に受講費用の半額を支給。また合格時に残りの半額も支給。実質全額会社負担で資格取得ができます!
    ゆとりあるスケジュール!業界TOPクラスの働きやすさ
    安心して長く働けるよう、労務管理と環境整備を徹底しています。

    ■残業月5~20h
    ■完全週休2日(土日休み)
    ■年休120日
    ■時差出勤OK

    自社管理物件の修繕メインでほとんどが元請け案件であり、業務に合わせて時差や在宅を利用できるため、無理なく働くことができます!

    【キャリアパス】
    中途入社のハンデなく、勤務姿勢・実力はしっかりと評価。将来は地区リーダー、グループ長、センター長などのポジションも!
    本人の特性や希望を踏まえて、営業部門や顧客窓口となる業務部門などへキャリアチェンジも可能です。
    実際、業務部門の責任者や執行役員、営業部門の常務取締役になった者もいます。

    ■同社について
    【ビルメンテナンス業界のパイオニア】
    独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■施工管理の経験(建築・内装・電気・管工事など)
    ■各種施工管理技士資格※電気、土木、管工事など
    (いずれか1つでも所持があれば経験が無くても応相談)

    【歓迎】
    ・ビル・マンションなど新築工事、改修工事の施工管理経験
    ・ゼネコン・サブコンでの技術者経験
    ・電気工事士
    ・設備士
    ・建築設備診断技術士
    ・一級・二級建築士
    ・積算
    ・エネルギー管理士 など
    # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • 三和電業株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【電気施工管理/東京都大田区/四国トップシェアの三和電業グループ/年休127日/創業70年の安定基盤/家族手当・住宅手当】

    同社東京支店にて、官公庁施設、工場、商業施設、病院、学校など幅広い現場で、電気設備工事や管工事の設計・施工・アフターメンテナンスを担当していただきます。

    【業務内容】
    ・現場での工程・品質・安全・原価の管理
    ・物件に応じた図面の作成・積算
    ・顧客との調整や提案
    ・見積書の作成、受注活動
    ◎これまで培ってきた経験や技術を活かしながら、「安全・品質・誠実」を基本に、地域に信頼される仕事をしていただきます。

    《施工事例》
    ■一般施設(オフィスビル)
    建物としての機能・品質・安全性はもとより、企業イメージのシンボルとしてのデザイン性を兼ね備えた建物です。
    ・担当した工事
    受変電設備/幹線動力設備/電灯コンセント設備/弱電通信設備/防犯設備/
    防災設備/中央監視設備
    ■産業施設(半導体製造工場)
    産業施設は、建物としての機能・品質・安全性はもとより、拡張性・用途変更への柔軟性を考えた建物です。
    最先端の機器と工法を用いた施工を行っています。
    担当した工事
    受変電設備/幹線動力設備/電灯コンセント設備/弱電通信設備/防災設備/
    雷保護設備/熱源自動制御設備/クリーンルーム空調自動制御設備

    ■産業施設 特殊設備(変圧器40MVA)
    特高受電設備は、一般高圧受電より上位配電系統から受電するため、受電設備事故の影響が広範囲となり、また関係官庁との協議も多く、難易度の高い工事です。
    ・担当した工事
    受電GIS新設/分岐GIS新設/変圧器新設/SWGR新設


    ▼1日の仕事の流れ(例)
    08:30 現場朝礼(KY活動)
    09:00 現場巡回
    10:00 施工写真撮影・写真整理
    11:00 図面作成・依頼分確認
    12:00 昼食(現場近くで休憩)
    13:00 現場巡回
    14:00 図面作成・書類作成
    15:00 打ち合わせ
    16:30 職人さん作業終了・撤収準備
    17:30 事務所へ移動
    18:00 翌日の準備・書類整理
    19:00 退社

    【職場について】
    経営理念とフィロソフィを全社員で共有し、「技術力と人間力の両立」を目指す教育に力を入れており、社員一人ひとりがその理念に基づいて「誠実」「挑戦」「感謝」の心を大切にしながら、日々の仕事に向き合っています。
    ・ベテランから若手まで幅広い年代が活躍
    ・お互いを尊重し合う風土
    ・現場の安全管理・社員教育を徹底
    ・資格取得支援制度・社内研修でスキルアップを支援

    【魅力】
    ・創業70年以上の安定した経営基盤と地域からの厚い信頼
    ・経験や資格を活かし、社会インフラを支えるやりがい
    ・資格取得支援・各種手当・表彰制度など福利厚生が充実
    ・経営理念を大切にし、人としても成長できる教育環境

    【求める人物像】
    ・電気設備工事や施工管理の経験を活かしたい方
    ・誠実に仕事に向き合い、周囲と協力して成果を上げられる方
    ・品質と安全を最優先に考え、責任感をもって行動できる方
    ・技術だけでなく、人としての成長を大切にできる方

    【メッセージ】
    私たちの仕事をひと言で言えば、建物に生命を吹き込む仕事”です。
    電気設備があってこそ、建物は本来の役割を果たし、動き出します。
    これまで現場で経験を積まれてきた皆さんであれば、その責任とやりがいを実感されていることと思います。
    これまでの経験や知識を大切にしながら、自ら考え、学び続け、より良い仕事に挑戦できる方を求めています。
    これまでのキャリアを活かし、さらに前へ進みたい方と、お会いできることを楽しみにしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■下記資格をお持ちの方
    ・電気工事施工管理技士2級以上
    ・第一種、または第二種電気工事士
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社JR東日本建築設計

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】
    【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/中途定着率97%(直近3年)/即戦力向け/東京】

    【担当業務】
    駅周辺の再開発においての意匠設計を行って頂きます。
    オフィス、ホテル、住宅、商業施設、都市公園、そして駅からなる延30万㎡級の大規模開発プロジェクトにおける意匠設計を担当していただきます。
    周辺地域の歴史や文化、コミュニティまでを含めて新たな価値を作り出すことができる分野です。
    〇JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。
    〇不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。
    〇ご入社後のご担当案件は、商業施設やオフィスなど用途は横断的です。

    【実績】
    高輪ゲートウェイ/マーチエキュート神田万世橋/東京丸の内駅舎保存/復原/東京ステーションホテル/JR新宿ミライナタワー/バスタ新宿/ホテルメトロポリタン仙台イースト/東京都現代美術館改修/鉄道博物館

    ■公共性が高い事業
    不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。
    鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。
    ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。

    【働き方】
    ■スーパーフレックス制
    7時~22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。

    ■テレワーク可
    平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。
    ※入社後1年は職場に慣れてもらうため、終日のリモート勤務は不可です

    ■福利厚生充実
    福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。

    ■残業削減の取り組み中
    全社平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。

    ■中途定着率97%
    過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士の資格
    ■意匠設計経験(数十万㎡規模)

    【歓迎】
    ■鉄道関連施設、オフィス等の設計のご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社JR東日本建築設計

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【JR東日本100%出資の建築設計事務所/JRグループ企業からの幅広い受注】
    【柔軟な働き方が可能/週2~4テレワーク/フルフレックス/中途定着率97%(直近3年)/即戦力向け/東京】

    【担当業務】
    駅ビル/駅ナカ/各種商業施設、駅施設の商業施設においての意匠設計を行って頂きます。
    駅に付随した商業施設において快適な商環境づくりを目的として、どのようなコンセプトで計画をするのか、
    企画段階から空間全体のデザインにも取り組んで頂きます。
    〇JRグループのため、中長期的に安定した受注が見込まれます。
    〇不特定多数の方が利用する公共性の高い施設、都市計画の一環となる大規模物件も取り扱うことができます。

    【実績】
    マーチエキュート神田万世橋/東京丸の内駅舎保存/復原/東京ステーションホテル/湘南モノレール湘南江の島駅/JR新宿ミライナタワー/バスタ新宿/ホテルメトロポリタン仙台イースト/東京都現代美術館改修/鉄道博物館/E3系リゾート新幹線「現美新幹線」インテリア計画・監修など

    ■公共性が高い事業
    不特定多数の人が利用する公共性の高い物件に関わることができます。
    鉄道関連(駅・駅ビル・列車運行のための施設)の実績はもちろん、ホテルやオフィスビル、グループ会社や自治体と共に進める駅前広場などの計画・開発。
    ソフト面でクライアントを支援するための商圏調査や駅ビルの店舗計画、クライアントの発注支援、車両の内装設計など、近年業務が多岐にわたっています。

    【働き方】
    ■スーパーフレックス制
    7時~22時までをフレキシブルタイムとし、自由度の高い勤務制度を目指しています。

    ■テレワーク可
    平均では週2日テレワーク。最大で週4日のテレワークが可能です。
    ※入社後1年は職場に慣れてもらうため、終日のリモート勤務は不可です

    ■福利厚生充実
    福利厚生も、住宅援助金やカフェテリアプラン、資格取得のための補助など充実しています。

    ■残業削減の取り組み中
    全社平均残業時間は30~40時間です。JRグループで残業時間を減らす取組みが行われています。

    ■中途定着率97%
    過去3年間の中途採用者の定着率は97%、新卒の定着率も100%と高く、非常に働きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士の資格
    ■意匠設計経験(S造、RC造)

    【歓迎】
    ■商業施設等の設計のご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社類設計室

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    450~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【資格不問!20代多数活躍中!教育・文化施設に強みを持つ組織設計事務所】

    ●加速するDX化
    AIなどを中心に業務効率アップに率先して取り組んでいます。
    DX化に付随するルールを整えており未来の設計事務所を目指しています。

    ●高いBIM導入率!
    同社では基本的にBIMを使用した設計を行っており、ご経験のない方でもBIMを使用をした業務を行うことが可能です。(Revit、Rebro)
    また定期的に講習会も開かれており、BIMのスキルアップが可能です。

    ●高いデザイン性を誇る設計事務所!
    同社の設計する教育・文化施設は非常にデザイン性が高いものとなっております。
    2023年には「本の森ちゅうおう(東京都中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)」が、公益財団法人日本デザイン振興会が主催する2023年度グッドデザイン賞を受賞しております。

    【入社後の業務の流れ】
    まずは簡単な業務から担当し、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。
    (将来的な業務)
    全体を統合するディレクター、各設計部のマネージャーなど多岐に渡ります。

    【組織構成】
    〇当チームは、1チームあたり10名前後
    〇20代~30代が全従業員の55%程
    〇男女比:男性69%、女性31%

    平均年齢は30代前半と比較的若く、年齢に関わらず、意欲と能力のある方は最前線でご活躍いただける環境です。

    【職務内容】
    東京設計室(東京都大田区)にて、電気設備設計業務をお任せいたします。
    これまでのご経験や適性を考慮し、最適なプロジェクトをご担当いただきます。
    (詳細)
    1件あたり1~2年程度の期間をかけて、じっくりと設計業務に取り組みます。
    同時並行で2~3件のプロジェクトを担当いただきます。

    【設計実績】
    <教育・研究施設>追手門学院中・高等学校新校舎
    <事務所・生産施設>AGC横浜テクニカルセンター SE1、酉島製作所 新本社工場ビル
    <文化施設>本の森ちゅうおう(中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)、荒川区立 尾久図書館
    <都市開発>Suita SSTなど、数多くの建築物を設計しております。

    【同社の特徴】
    ●設計にとどまらない事業展開!
    同社は建築設計事業だけではなく、教育、農園事業など設計事務所の枠を超えて事業展開を行っております。
    また教育事業を展開しているからこそ、生の意見を教育施設の空間づくりに生かしています。

    ●社員全員参画の全社経営会議
    大阪・東京・奈良・三重をつなぎ社員一同が世論から具体的な組織・経営課題までさまざまなテーマを追求。
    「自分たちの生きる場を自分たちでつくる」の理念のもと、年齢性別を問わず、意見ができる環境となっており、経営者としての人材育成の場となっています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ●建築物の電気設備設計経験

    【歓迎資格】
    ●一級建築士
    ●建築設備士
    ●設備設計一級建築士
    ※現在資格をお持ちでない方でもご応募頂けます!
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 研究施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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