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海外への渡航制限も解除され、海外勤務や海外出張のチャンスがある求人の募集が再開されてきております。 海外勤務可能な求人、国内勤務をベースに海外案件に携われることが可能な求人を集めました。 海外でのご経験をお持ちの方、語学力を生かした仕事をお探しの方は是非ご覧ください!

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海外・英語特集

海外への渡航制限も解除され、海外勤務や海外出張のチャンスがある求人の募集が再開されてきております。 海外勤務可能な求人、国内勤務をベースに海外案件に携われることが可能な求人を集めました。 海外でのご経験をお持ちの方、語学力を生かした仕事をお探しの方は是非ご覧ください!

検索結果 108 件

現在の検索条件

  • 開発コンサルタント(海外案件)【橋梁・計画設計】/東京 

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    正社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトの橋梁におけるコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    ■橋梁設計
    ■補修設計
    ■維持管理 など

    ※補足※
    道路交通は、交通インフラの重要な構成要素です。
    OC Globalにおける道路建設事業での取り組みでは、建設、運用・維持管理に係る費用はもちろんのこと、
    社会、環境、気候影響等、道路建設によるインパクトを考慮した費用対効果の高い、
    最適な道路施設の提供のための支援を行っております。

    ※南アジア~東南アジアなどの発展途上国
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■「世界」へ挑む技術者と、その「家族」を支え抜く手厚い制度
    海外プロジェクトが主戦場となる同社では、社員だけでなくその家族へのサポートも惜しみません。長期出張時の配偶者・子どもの帯同制度や、現地での海外教育手当(授業料・入学金実費支給)を完備。また、単身赴任の場合も「家族呼び寄せ制度」や帰省旅費の負担など、物理的な距離に負けない「家族の絆」を支える仕組みが整っています。

    ■海外出張を「攻め」の姿勢で支える、充実の報奨と手当
    過酷な環境下での業務も多いからこそ、業界トップクラスの還元を用意。規定の日当に加え、小学生以下の子どもがいる社員への「子育て加算」、厳しい環境下での勤務に対する「特殊業務地域手当」など、あなたのプロフェッショナリズムを正当な報酬で評価します。もちろん、住居費や宿泊費も会社が全面的にバックアップ。

    ■「働く場所と時間」に縛られない、真のワークライフバランス
    「世界中の豊かな暮らし」を創る社員自身が、豊かであるために。コアタイムなしのフルフレックス制度や在宅勤務、さらに「国内遠隔地在宅勤務」など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が定着しています。年間休日も125日以上。リフレッシュ休暇や傷病休暇など、心身を整えるための制度も業界屈指の充実度です。

    ■「くるみん認定」&「健康経営」が証明する、一生モノの職場環境
    子育てサポート企業としての認定に加え、保健師常駐やメンタルケアなど、社員の健康を経営の最重要課題と位置づけています。登山やサウナ巡りなどのレクリエーション活動への支援もあり、部署を超えた繋がりが活発。中途入社の方も、「世界を良くしたい」という志を持つ仲間たちの中に、すぐ馴染めるフラットな社風です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■国内外における橋梁計画、設計経験、施工監理経験(主に3年以上)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC730点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(建設部門:鋼構造およびコンクリート)
    ■RCCM(鋼構造およびコンクリート)
    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【道路・計画設計】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    正社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトの道路におけるコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    ■幹線道路設計
    ■高速道路設計
    ■都市・地方道路設計
    ■維持管理 など

    ※補足※
    道路交通は、交通インフラの重要な構成要素です。
    OC Globalにおける道路建設事業での取り組みでは、建設、運用・維持管理に係る費用はもちろんのこと、
    社会、環境、気候影響等、道路建設によるインパクトを考慮した費用対効果の高い、
    最適な道路施設の提供のための支援を行っております。

    ※南アジア~東南アジアなどの発展途上国
    ※同社の働き方は出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■「世界」へ挑む技術者と、その「家族」を支え抜く手厚い制度
    海外プロジェクトが主戦場となる同社では、社員だけでなくその家族へのサポートも惜しみません。長期出張時の配偶者・子どもの帯同制度や、現地での海外教育手当(授業料・入学金実費支給)を完備。また、単身赴任の場合も「家族呼び寄せ制度」や帰省旅費の負担など、物理的な距離に負けない「家族の絆」を支える仕組みが整っています。

    ■海外出張を「攻め」の姿勢で支える、充実の報奨と手当
    過酷な環境下での業務も多いからこそ、業界トップクラスの還元を用意。規定の日当に加え、小学生以下の子どもがいる社員への「子育て加算」、厳しい環境下での勤務に対する「特殊業務地域手当」など、あなたのプロフェッショナリズムを正当な報酬で評価します。もちろん、住居費や宿泊費も会社が全面的にバックアップ。

    ■「働く場所と時間」に縛られない、真のワークライフバランス
    「世界中の豊かな暮らし」を創る社員自身が、豊かであるために。コアタイムなしのフルフレックス制度や在宅勤務、さらに「国内遠隔地在宅勤務」など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が定着しています。年間休日も125日以上。リフレッシュ休暇や傷病休暇など、心身を整えるための制度も業界屈指の充実度です。

    ■「くるみん認定」&「健康経営」が証明する、一生モノの職場環境
    子育てサポート企業としての認定に加え、保健師常駐やメンタルケアなど、社員の健康を経営の最重要課題と位置づけています。登山やサウナ巡りなどのレクリエーション活動への支援もあり、部署を超えた繋がりが活発。中途入社の方も、「世界を良くしたい」という志を持つ仲間たちの中に、すぐ馴染めるフラットな社風です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■国内外における道路計画、設計、施工監理経験(主に3年以上)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC730点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(建設部門:道路)
    ■RCCM(道路)
    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【機械電気(上下水道)】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 建築設計
    想定年収
    正社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトの機械電気分野のコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    上下水の技術コンサルティング及び、それ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験・スキルを活かし海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。

    【上水道】
    計画
    ■マスタープラン
    ■緊急行動計画
    ■水資源開発
    ■漏水対策/無収水量(Unaccounted for Water:UFW)
    ■水質管理

    施設設計および施工監理
    ■取水システム
    ■水処理
    ■送水・配水システム
    ■自動化システム
    ■水理/水衝撃解析

    【下水道】
    計画・設計
    ■流域別水質汚濁管理
    ■長期下水道開発
    ■産業排水制御
    ■ネットワークモデルを加味した新下水道システム
    ■廃水・工業排水処理
    ■生活排水・産業廃水の削減・再利用・再生利用
    ■汚泥の処理・再利用・処分
    ■既存下水道システムの改修・拡張

    監理およびコンサルティング
    ■下水道建設プロジェクトの管理
    ■施設管理
    ■財務分析/計画
    ■民営化に関するアドバイス
    ■下水道施設運用の制度強化
    ■公聴会支援

    ※南アジア~東南アジアなどの発展途上国
    ※出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■「世界」へ挑む技術者と、その「家族」を支え抜く手厚い制度
    海外プロジェクトが主戦場となる同社では、社員だけでなくその家族へのサポートも惜しみません。長期出張時の配偶者・子どもの帯同制度や、現地での海外教育手当(授業料・入学金実費支給)を完備。また、単身赴任の場合も「家族呼び寄せ制度」や帰省旅費の負担など、物理的な距離に負けない「家族の絆」を支える仕組みが整っています。

    ■海外出張を「攻め」の姿勢で支える、充実の報奨と手当
    過酷な環境下での業務も多いからこそ、業界トップクラスの還元を用意。規定の日当に加え、小学生以下の子どもがいる社員への「子育て加算」、厳しい環境下での勤務に対する「特殊業務地域手当」など、あなたのプロフェッショナリズムを正当な報酬で評価します。もちろん、住居費や宿泊費も会社が全面的にバックアップ。

    ■「働く場所と時間」に縛られない、真のワークライフバランス
    「世界中の豊かな暮らし」を創る社員自身が、豊かであるために。コアタイムなしのフルフレックス制度や在宅勤務、さらに「国内遠隔地在宅勤務」など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が定着しています。年間休日も125日以上。リフレッシュ休暇や傷病休暇など、心身を整えるための制度も業界屈指の充実度です。

    ■「くるみん認定」&「健康経営」が証明する、一生モノの職場環境
    子育てサポート企業としての認定に加え、保健師常駐やメンタルケアなど、社員の健康を経営の最重要課題と位置づけています。登山やサウナ巡りなどのレクリエーション活動への支援もあり、部署を超えた繋がりが活発。中途入社の方も、「世界を良くしたい」という志を持つ仲間たちの中に、すぐ馴染めるフラットな社風です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■国内外における上水道プロジェクトにおける機械電気部や調査、計画、設計、施工監理経験(主に5年以上)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC730点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上水道及び工業用水道または下水道)
    ■一級土木施工管理技士
    ■一級管工事施工管理技士
    ■一級電気施工管理技士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 開発コンサルタント(海外案件)【上下水道】/東京

    株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

    職種
    土木設計, 建築設計
    想定年収
    正社員 600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    開発プロジェクトのコンサルティング業務(調査・計画・設計・施工監理・インフラの維持管理)をお任せします。

    【具体的には・・・】
    上下水の技術コンサルティング及び、それ以外の分野での国際協力事業コンサルティング経験・スキルを活かし海外インフラ整備の大規模プロジェクトへ参加していただきます。

    【上水道】
    計画
    ■マスタープラン
    ■緊急行動計画
    ■水資源開発
    ■漏水対策/無収水量(Unaccounted for Water:UFW)
    ■水質管理

    施設設計および施工監理
    ■取水システム
    ■水処理
    ■送水・配水システム
    ■自動化システム
    ■水理/水衝撃解析

    【下水道】
    計画・設計
    ■流域別水質汚濁管理
    ■長期下水道開発
    ■産業排水制御
    ■ネットワークモデルを加味した新下水道システム
    ■廃水・工業排水処理
    ■生活排水・産業廃水の削減・再利用・再生利用
    ■汚泥の処理・再利用・処分
    ■既存下水道システムの改修・拡張

    監理およびコンサルティング
    ■下水道建設プロジェクトの管理
    ■施設管理
    ■財務分析/計画
    ■民営化に関するアドバイス
    ■下水道施設運用の制度強化
    ■公聴会支援

    ※南アジア~東南アジアなどの発展途上国
    ※出張ベースで海外の案件に携わっていただきます。

    ★オリエンタルコンサルタンツグローバル社について
    同社は株式会社オリエンタルコンサルタンツ(1957年12月創立)が独立分社化した海外の案件に強みを持つ建設コンサルタントでございます。(海外部門売上高:国内1位/鉄道設計売上高:1位)
    同社の強みは、インフラ整備などのハード分野から、都市地域開発計画、防災、平和構築、環境対策などのソフト分野まで多岐にわたる知識や技術を有していることです。
    また、提供するサービスも、プロジェクトの形成や計画、実現可能性調査、基本・詳細設計、入札管理、施工監理、運営・維持管理など多様に行っております。

    【同社の魅力】
    ■「世界」へ挑む技術者と、その「家族」を支え抜く手厚い制度
    海外プロジェクトが主戦場となる同社では、社員だけでなくその家族へのサポートも惜しみません。長期出張時の配偶者・子どもの帯同制度や、現地での海外教育手当(授業料・入学金実費支給)を完備。また、単身赴任の場合も「家族呼び寄せ制度」や帰省旅費の負担など、物理的な距離に負けない「家族の絆」を支える仕組みが整っています。

    ■海外出張を「攻め」の姿勢で支える、充実の報奨と手当
    過酷な環境下での業務も多いからこそ、業界トップクラスの還元を用意。規定の日当に加え、小学生以下の子どもがいる社員への「子育て加算」、厳しい環境下での勤務に対する「特殊業務地域手当」など、あなたのプロフェッショナリズムを正当な報酬で評価します。もちろん、住居費や宿泊費も会社が全面的にバックアップ。

    ■ 「働く場所と時間」に縛られない、真のワークライフバランス
    「世界中の豊かな暮らし」を創る社員自身が、豊かであるために。コアタイムなしのフルフレックス制度や在宅勤務、さらに「国内遠隔地在宅勤務」など、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が定着しています。年間休日も125日以上。リフレッシュ休暇や傷病休暇など、心身を整えるための制度も業界屈指の充実度です。

    ■「くるみん認定」&「健康経営」が証明する、一生モノの職場環境
    子育てサポート企業としての認定に加え、保健師常駐やメンタルケアなど、社員の健康を経営の最重要課題と位置づけています。登山やサウナ巡りなどのレクリエーション活動への支援もあり、部署を超えた繋がりが活発。中途入社の方も、「世界を良くしたい」という志を持つ仲間たちの中に、すぐ馴染めるフラットな社風です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■国内外における上水道の計画、設計、施工監理経験(主に5年以上)

    【歓迎条件】
    ■TOEIC730点以上
    ■JLPT N1(外国籍の方)
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上水道及び工業用水道または下水道)
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ★土木設計(水力・水資源・河川)【海外】/東京勤務

    日本工営株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 700~950万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、水力、水資源、河川、防災、砂防部門の海外案件をご担当頂きます。

    ■業務詳細:
    現地での調査、計画、設計、協議等に携わって頂きます。

    上下水道部門
    1)水力発電、水路トンネル
    2)水資源開発
    3)河川、ダム
    4)防災
    5)砂防

    ご経験に応じは担当案件を決定致します。

    配属は東京本社になり、海外へは主に途上国への出張対応となります。
    最初はOJTとして先輩に付いて勉強をしながら、案件をご担当して頂きます。
    期間は3ヶ月程度のものが中心ですが、案件によっては数年スパンのものもございます。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎サテライトオフィス勤務の導入(首都圏に6カ所設置)
    ◎テレワーク勤務の導入(月12日まで)
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■水力、水資源、河川、防災、砂防に関する分野で専門的経験がある方(目安5年以上)
    ■TOEIC600点相当以上
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)

    【学歴】
    ■大学卒以上
    # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ★土木設計(水力・水資源・河川)【海外】/東京勤務 ※若手

    日本工営株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にてコンサルタントとして専門性を生かし、水力、水資源、河川、防災、砂防部門の海外案件をご担当頂きます。

    ■業務詳細:
    現地での調査、計画、設計、協議等に携わって頂きます。

    上下水道部門
    1)水力発電、水路トンネル
    2)水資源開発
    3)河川、ダム
    4)防災
    5)砂防

    ご経験に応じは担当案件を決定致します。

    配属は東京本社になり、海外へは主に途上国への出張対応となります。
    最初はOJTとして先輩に付いて勉強をしながら、案件をご担当して頂きます。
    期間は3ヶ月程度のものが中心ですが、案件によっては数年スパンのものもございます。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎サテライトオフィス勤務の導入(首都圏に6カ所設置)
    ◎テレワーク勤務の導入(月12日まで)
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■水力、水資源、河川、防災、砂防に関する分野で専門的経験がある方(目安5年以上)
    ■TOEIC600点相当以上

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■技術士補(建設部門)

    【学歴】
    ■大学卒以上
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 60代活躍/コストに強いCM/残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    契約社員 600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    50代~60代も活躍/コストに強いCM会社のコンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    50代~60代も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(20年以上)
    ■ゼネコンで非住宅物件の施工管理業務経験の中でコストに関する経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • コストに強い設備CM/英語力活かせる/残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM)
    想定年収
    正社員 600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    コストに強いCM会社で設備コンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    30代~50代も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(10年程度)
    ■ゼネコンやサブコンで非住宅物件の設備施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設備設計業務経験がある方
    ■設備積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■建築設備士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士資格
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • コストに強いCM/英語力が活かせる//残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    コストに強いCM会社のコンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    30代~50代も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(10年程度)
    ■ゼネコンで非住宅物件の施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備CM/若手活躍/英語力も活かせる/残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM)
    想定年収
    正社員 500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    20代~30代も活躍/コストに強いCM会社で設備コンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    若手も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(5年程度)
    ■ゼネコンやサブコンで非住宅物件の設備施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設備設計業務経験がある方
    ■設備積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■建築設備士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士資格
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • CM/若手活躍/英語力が活かせる//残業10-20h/東京

    株式会社サトウファシリティーズコンサルタンツ

    職種
    想定年収
    正社員 500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    20代~30代も活躍/コストに強いCM会社のコンストラクションマネージャー

    【概要】
    同社東京本社にて建設コンサルティング(CM業務)を担当していただきます。
    発注者側の立場でコスト管理、工期管理、品質管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ●プロジェクトマネジメント業務:
    企画・計画段階から設計・施工・維持管理段階まで、顧客の立場に立ったプロジェクト進行管理業務を行います。
    設計・監理業務:顧客の立場に立ち、常にコストとのバランスに配慮した設計・管理業務を行います。
    ●コストプランニング業務:
    施設事業の企画・設計計画・エンジニアリングの投資方策についてのコストコンサルティング業務を行います。
    ●予算算定業務:
    独立した立場からの予算及び概算積算の作成、そして入札額の査定・評価、さらに契約額の折衝を行います。
    ※同社では外資系企業からの依頼も多く、企業と英語にてやりとりする場面もあり、語学力を活かしながら業務を進めることができます。

    【魅力ポイント】
    ■働きやすさ
    完全週休2日制で年間休日は120日以上。
    残業は月20時間程度です。
    19時台には終業、20時には誰も社内にいない事も多くあります。
    仕事量が偏っている人がいればチーム間でフォローし合う協力的な雰囲気です。

    ■幅広い年齢層
    20代~60代まで幅広い年齢層が活躍中
    若手も活躍中

    ■多様なプロジェクトに携わることが可能
    同社は、オリンピック・パラリンピック大会の整備などの国内大規模案件に従事している上、クライアントにはグローバルな外資企業(銀行、投資会社、IT企業、ブランド、ホテル、自動車メーカー等)が多く、50%以上を占めています。
    多様なプロジェクトに携わることができます。そのため、英語でのメール・ミーティングが多くあります。
    <取引実績例>
    世界競技大会、国際博覧会等の国際PJT
    オフィス:(株)マイクロソフト、ドイツ証券(株)日本アイ・ビー・エム(株)
    交通機関:成田国際空港(株)、東京地下鉄(株)
    工場:トヨタ自動車(株)、ユニ・チャーム(株)

    ■英語力を活かせる
    外資系顧客の案件が50%以上となっており、英語力を活かして働きたい方におすすめです。
    また、社内のメールや会議も英語での実施が多く、通常業務でも語学力を活かせるシーンが多くあります。
    ※英語が話せない方、これから学びたい!という方も大歓迎です。

    ■その他
    同社は2005年、社長の佐藤隆良氏が太平洋積算士協会(PAQS)の会長を務めた経緯から、特に外資企業からの案件受注が多いことが特徴です。
    さらに同社はその仕事ぶりから、クライアントからの信頼が厚く、ほぼ全ての顧客から継続発注を受けています。
    クライアントの紹介により新規顧客の開拓もできるため、同社には営業担当がいません。
    このような安定受注のもと腰を据えて勤務することが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方(5年程度)
    ■ゼネコンで非住宅物件の施工管理業務経験をお持ちの方
    ■設計事務所での非住宅設計業務経験がある方
    ■積算業務のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■一級建築士及びCCMJの資格をお持ちの方
    ■建築コスト管理士もしくは建築積算士をお持ちの方
    ■日常英会話以上(英文メールのやり取りができれば尚可)
    ■TOEIC750点以上
    # 生産施設 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • プロジェクトマネージャー/データセンター/東京

    オーヴ・アラップ・アンド・パートナーズ・ジャパン・リミテッド

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 機械設備設計, 建築設計
    想定年収
    正社員 1,500~2,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【同社概要】
    同社はロンドンに本社があり、140の国と地域でサービスを展開するグローバルファームです。
    代表的な作品にはオペラハウスやマリーナベイサンズがあり、持続可能で革新的なプロジェクトを手掛けています。
    アジアでは約3,000人以上のスタッフが建築、インフラ、コンサルティングなど多様な領域で活動しています。
    また、平等と個性の尊重を重視し、「ダイバーシティ・アンド・インクルージョン」を推進しています。

    【職務内容】
    日本国内におけるデータセンター建設のプロジェクトマネージャーーとしてチームを率いていただきます。
    国内外、社内外の関係者と連携をとりプロジェクトを成功に導いていただきます。
    日本国内ではこれから立ち上げる部署なので新組織立ち上げメンバーとしてご活躍いただきます。

    【業務およびプロジェクトミッション】
    1)ビジネス拡大と顧客対応
    日本市場におけるデータセンターおよびテクノロジー事業の成長戦略を立て、
    実現に向けて動いていただきます。
    データセンター建設を予定しているクライアントへ営業していただき、
    新しいビジネスチャンスを見つけ、契約を獲得を目指します。
    必要に応じて、海外の拠点とも協力し仕事を進めていただきます。

    2)チームの構築と管理
    日本および東アジアで高い能力を持つ技術チームを作り、
    最大限の成果を出せる様にマネジメントをお願いいたします。

    3)社内外との連携
    アジア太平洋地域の責任者と連携し、事業目標の達成を目指します。
    採用活動や人材育成計画を推進するため、人事担当者と協力していただきます。
    業界団体や顧客との交流の場で、会社の代表として活動いただく場合もあります。

    4)技術と品質の管理
    建築設備(MEP)のエキスパートとして技術的な専門知識を発揮し、イノベーションやデジタル技術、持続可能性を推進していただきます。
    すべてのプロジェクトが、会社の品質基準、持続可能性の目標、顧客満足度を満たしているか、
    事業の成長目標や戦略目標の進捗状況を常に確認し、報告し、
    プロジェクトを導いていただきます。

    【多様な視点を考慮したデザイン】
    同社の概念として平等・多様性・包括性(EDI)を大切にし、すべてのプロジェクトに組み込んでいます。
    これにより、誰にとっても公平なデザインを実現し、より良いソリューションを提供しています。

    【働き方の改善】
    平均残業時間は月20時間となっており、ワークライフバランスを重視する方にも適した職場環境です。
    また勤務開始時間と終了時間は各自にお任せしており、自分に合った働きやすい環境を整えることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】下記のすべての経験
    ●建築設備(MEP)設計経験12年以上
    ●データセンターの設備設計経験5年以上
    ●クライアント対応経験
    ●マネジメント経験
    ●英語ビジネスレベル


    【必須資格】下記のすべてを保有
    ●博士号
    ●設備設計一級建築士 または 建築設備士
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # S造 # RC造 # SRC造 # 新築 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • ★土木設計(上下水道部門)【海外】/東京勤務

    日本工営株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 700~950万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、上下水道部門の海外案件をご担当頂きます。

    ■業務詳細:
    現地での調査、計画、設計、協議等に携わって頂きます。

    上下水道部門
    1)上水道
    2)下水道
    3)海水淡水化
    4)汚泥処理

    ご経験に応じは担当案件を決定致します。

    配属は東京本社になり、海外へは主に途上国への出張対応となります。
    最初はOJTとして先輩に付いて勉強をしながら、案件をご担当して頂きます。
    期間は3ヶ月程度のものが中心ですが、案件によっては数年スパンのものもございます。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎サテライトオフィス勤務の導入(首都圏に6カ所設置)
    ◎テレワーク勤務の導入(月12日まで)
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■上下水道に関する分野で専門的経験がある方(目安5年以上)
    ■TOEIC600点相当以上
    ■技術士(上下水道部門)

    【学歴】
    ■大学卒以上
    # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ★土木設計(上下水道部門)【海外】/東京勤務 ※若手

    日本工営株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    正社員 450~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社にてコンサルタントとして専門性を生かし、上下水道部門の海外案件をご担当頂きます。

    ■業務詳細:
    現地での調査、計画、設計、協議等に携わって頂きます。

    上下水道部門
    1)上水道
    2)下水道
    3)海水淡水化
    4)汚泥処理

    ご経験に応じは担当案件を決定致します。

    配属は東京本社になり、海外へは主に途上国への出張対応となります。
    最初はOJTとして先輩に付いて勉強をしながら、案件をご担当して頂きます。
    期間は3ヶ月程度のものが中心ですが、案件によっては数年スパンのものもございます。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月40時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎サテライトオフィス勤務の導入(首都圏に6カ所設置)
    ◎テレワーク勤務の導入(月12日まで)
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■上下水道に関する分野で専門的経験がある方(目安5年以上)
    ■TOEIC600点相当以上

    【歓迎資格】
    ■技術士(上下水道部門)
    ■技術士補(上下水道部門)

    【学歴】
    ■大学卒以上
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 【英語力活かせる】土木設計(橋梁・構造物/海外)※若手/東京

    株式会社片平エンジニアリング・インターナショナル

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    正社員 400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■同社の受注した政府開発援助(ODA)など、発展途上国のインフラ(特に道路・橋梁・鉄道)整備に関する設計・計画業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■業務内容:海外現地調査に参加し、調達事情調査を行ったうえで、橋梁・構造物の設計・計画業務をご担当いただきます。
    ■出張エリア:アジア圏がメインとなります。
    ■出張頻度:年4回程度となります。
    ■出張期間:約1ヶ月/回となります。
    ※近年は新型コロナウイルスの影響で出張の回数が減っており、リモートで現場とやり取りを行うことが増えております。
    ■組織構成:開発事業本部 約60名(男性:7割、女性3割)

    【同社の魅力ポイント】
    ■海外案件に特化した建設コンサルタント企業!
    同社は海外案件のニーズ増加に伴い、1987年に片平エンジニアリング(現:片平新日本技研)の海外事業部が独立して設立した会社です。
    日本の政府開発援助(ODA)の最前線で活動をしており、世界65ヵ国以上で900件以上の多岐にわたる開発援助に業務実績がございます。
    ■開発プロジェクト全体に携わりスキルを身に着けていただけます!
    海外案件では経済社会開発に関わる政策や戦略の立案といった企画・計画のフェーズから担当していただけます。
    もちろん、実施段階の設計や施工管理にも携わることができるため、重要な立場で大規模プロジェクト全体の経験を積むことが可能です。
    工学的な知識や経験だけでなく、世界各地の多種多様な文化的側面に目を向け尊重する必要があり、コンサルタントとして大きく成長することができる環境です。
    ■日本をベースに海外でご活躍いただけます!
    同社では日本の政府開発援助(ODA)をメインに多くの海外案件を取り扱っていますが、出張は年4回それぞれ約1ヵ月程度となっております。
    新型コロナウイルス流行の影響により、リモートで現場とのコミュニケーションをとることも増えているため、日本に拠点を置きながらグローバルにご活躍いただくことが可能です。
    ■ワークライフバランス充実!
    コンサルタントの立場となるため、月平均残業時間20時間未満、年間休日120日以上、転勤無しとワークライフバランスを充実させながらご就業いただくことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建設コンサルタント等における該当分野の実務経験(3年程度以上)

    【歓迎】
    ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート、鉄道)
    ■RCCM(鋼構造及びコンクリート、鉄道)
    ■技術士補(建設部門)
    ■1級,2級土木施工管理技士
    ■英語スキル
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

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