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年間休日120日以上の求人検索結果一覧

検索結果 13,659 件

現在の検索条件

  • 株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    340~440万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■業務内容
    ・空調、給排水、消防、衛生設備の点検、管理業務
    ・地域熱供給プラントの運転管理、点検、保全業務
    ・電気設備、ボイラー、コージェネレーション設備の運転、監視、維持、管理業務
    ※見積の作成や請求処理などの業務もございます。
    ※適性やキャリアを考慮して、配属を決定します。
    ※京阪神エリア内の現場を担当します。

    ■業務の特徴
    ◎2名から20名のチーム体制でローテーションを組み、業務を担当します(一つの現場に常駐します)。ベテランの先輩と共に業務を行うため、未経験者も安心の職場環境です。幅広い技術(電気設備やボイラー、空調/給排水等、幅広いインフラの知識)を身に着けることができ、スキルアップするチャンスがあります。

    ◎マルチスキルを備えた方は、機械や電気の専門性を磨けるだけではなく、工事計画の立案等に携わることが可能です。また、キャリアプランに希望がある場合、自己申告(年1回)により別の現場に異動し、施設管理の多彩な経験を積むこともできます。

    ■勤務地
    大阪市内、神戸市内、京都市内および大阪府、兵庫県、京都府内のオフィスビル・商業施設・総合病院・大学等での勤務となります。※自宅から通勤できる範囲内で配属先を考慮します。

    ■企業の魅力
    ◎手厚い待遇…専門資格(ボイラー技士や電気工事士等)の取得を奨励している同社は、勉強会や手当等のバックアップも充実しています。合格者には祝い金や、毎月支給される資格手当があり、社員の技術力向上をめざしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備の点検や管理業務の経験がある方(業界不問)

    【歓迎】
    ■ボイラー技士、電気工事士、消防設備士、冷凍機械責任者、建物環境衛生管理技術者、各種施工管理技士、機械保全技能士(入社後の取得可能)
    # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    340~440万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    ~資格取得者向け求人/京阪神での勤務/Daigasグループ~
    ◇Daigasグループの設備管理やエネルギー関連業務を行う連結子会社である同社にて、関連施設の設備管理をご担当頂きます。

    ★Daigasグループの安定感はもちろん、資格取得のためのバックアップ体制も万全な同社で、エンジニアとしてのキャリアを歩んでいただけます★

    【業務内容】
    ・空調、給排水、消防、衛生設備の点検、管理業務
    ・地域熱供給プラントの運転管理、点検、保全業務
    ・電気設備、ボイラー、コージェネレーション設備の運転、監視、維持、管理業務
    ※見積の作成や請求処理などの業務もございます。
    ※適性やキャリアを考慮して、配属を決定します。
    ※京阪神エリア内の現場を担当します。

    【業務の特徴】
    ◎2名から20名のチーム体制でローテーションを組み、業務を担当します(一つの現場に常駐します)。
    ベテランの先輩と共に業務を行うため、未経験者も安心の職場環境です!
    ◎幅広い技術(電気設備やボイラー、空調/給排水等、幅広いインフラの知識)を身に着けることができ、スキルアップするチャンスがあります。

    【教育体制】
    ◎大阪ガスの研修施設にて設備の基本的な知識面から丁寧に教えていただけます。
    ◎資格取得についても勉強会や取得に当たる一時金、手当など制度が充実しており、資格取得に励める環境です。

    【キャリアについて】
    ・マルチスキルを備えた方は、機械や電気の専門性を磨けるだけではなく、工事計画の立案等に携わることが可能です。
    ・また、キャリアプランに希望がある場合、自己申告(年1回)により別の現場に異動し、施設管理の多彩な経験を積むこともできます。

    【勤務地】
    ■大阪市内、神戸市内、京都市内および大阪府、兵庫県、京都府内のオフィスビル・商業施設・総合病院・大学等での勤務となります。※自宅から通勤できる範囲内で配属先を考慮します。

    ■配属場所によっては宿直(夜間)業務の可能性もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者 または エネルギー管理士を取得している方

    【歓迎】
    ■ボイラー技士、電気工事士、消防設備士、冷凍機械責任者、建物環境衛生管理技術者、各種施工管理技士、機械保全技能士(入社後の取得可能)
    # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 建築施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~757万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ★分譲・賃貸マンション、オフィスビル、商業施設等の様々な建物を管理する同社において設備施工管理技術者として、管理物件の設備維持管理や修繕計画の提案をお願いいたします。

    ■分譲、賃貸マンション・オフィスビル・商業施設等の設備修繕計画、企画、提案書の作成 
    ■リノベーション提案、見積もり、業者選定、設備施工管理まで
    ■設備の不具合調査等 

    計画~工事まで幅広い業務をお任せしますので、様々な知識を身に付ける事ができます。

    【同社の強み】
    ■伊藤忠グループの総合力
    →投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能。

    ■不動産のトータルサポート
    →オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポート。

    ■技術スタッフの内製化
    →管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能。

    【同社の特徴】
    不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。
    さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    経験:ゼネコン or サブコンでの施工管理経験

    ▼以下いずれかのお資格をお持ちの方
    1.2級電気通信工事施工管理技士 
    1.2級電気工事施工管理技士
    1.2級管工事施工管理技士
    # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    484~757万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【伊藤忠商事グループ/年間休日123日/残業30時間程度/20時PCシャットダウン】

    ■職務内容:西日本支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。
    ・管理組合の運営支援(課題解決や快適な住環境のための提案)
    ・会計業務サポート(収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納)
    ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート

    ■詳細:
    ・1人あたり10棟前後の担当に就いていただきます。1棟あたり30~300戸です。
    ・担当エリアは京阪神中心を占めており、大阪が7割ほどとなります。

    ■働き方:
    ・フレックス制度(コアタイム9時~14時)は既にございますが、スーパーフレックス制度(コアタイムがなく、自由に勤務時間を選択できる)も導入トライアル中で、同社全体として積極的に働き方改革に取り組んでいます。
    ・20時にPCが自動シャットダウンされるなど残業時間削減にも取り組んでおり、残業時間は月30時間ほどとなります。
    ・リモートワークも導入しており、現在は週二日程度リモートワークも可能です。配属チームによって出勤日が異なります。
    ・理事会出席のため休日に出勤となる場合、振替休日を取っていただきます。また、1日の出勤ではなく、午前のみや午後のみの出勤でも対応いただけます。

    ■組織構成:配属先は約40名が在籍しており、20代から60代まで幅広い年齢の方が活躍されています。
    中途入社者も多く在籍していますので、馴染みやすい環境です。

    ■同社の強み:
    (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
    (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
    (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    活かせる経験スキル

    【尚可】 分譲マンション管理業務経験者

    【優遇】「管理業務主任者」資格をお持ちの方

    【歓迎】「宅地建物取引士」資格をお持ちの方、不動産関連業界での営業経験のある方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    484~757万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社が管理する優良な分譲マンションを主軸とした、売買・賃貸仲介業務の一連の流れをお任せします。
    単なる仲介業務に留まらず、伊藤忠グループの安定基盤と管理体制を背景に、お客様のライフプラン全体を見据えたコンサルティングを提供できるのが最大の魅力です。

    ▼主要業務:お客様の資産価値最大化を支援するコンサルティング営業
    ・マンション売買・賃貸仲介業務:
    伊藤忠グループのブランド力と、同社が管理するストック型の優良物件という強みを活かした仲介業務です。

    お客様(主に売主様)の資産であるマンションの適正な価値を見極め、売却、購入、賃貸借に関する最適な戦略を提案します。

    ・個別コンサルティング・お客様対応(主に売主様):
    売主様に対して、市場動向や物件の特性に基づいた的確な売却・賃貸戦略を提案し、売却・賃貸成立に向けた価格設定や販売促進をサポートします。

    買主様・借主様に対しては、単なる物件紹介ではなく、資金計画や将来設計を含めたトータルなコンサルティングを提供します。

    ・物件調査・査定業務:
    宅地建物取引士の専門知識を活かし、管理物件に関する法的な制限、周辺環境、市場価格などを詳細に調査・分析します。

    適正かつ説得力のある物件査定を行い、お客様の資産価値を最大限に引き出すサポートをします。

    ・商談・契約締結業務:
    売買・賃貸条件の調整から交渉、重要事項説明、高度な法的知識を要する契約書作成・チェックまでを責任をもって遂行します。

    ・クロージング・物件引き渡し:
    決済・物件引渡しまでを確実に管理し、お客様に安心と満足を提供することで、リピートや紹介に繋がる信頼関係を構築します。

    ・物件査定イベントの企画・実行:
    新規顧客獲得のための戦略的な査定イベントを企画・運営し、地域の管理物件オーナー様との接点強化、潜在的な売買・賃貸ニーズの発掘を行います。自ら企画を立ち上げ、実行まで関わることができる裁量の大きい業務です。

    ▼この仕事の魅力とやりがい
    ◎伊藤忠グループの安定基盤と高い信用力:
    信用力の高い管理物件を扱えるため、お客様への提案がスムーズに進みやすく、質の高い営業活動に集中できます。

    ◎管理物件特化による効率的な営業:
    ターゲットとなる顧客層が明確で、物件情報も管理部門と連携しやすいため、効率的で質の高い仲介が可能です。

    ◎「総合職」としてのキャリアパス:
    営業職として入社後も、会社の定める業務(総合職)へのキャリアチェンジの可能性があり、多様な経験を積むことができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    宅地建物取引士
    売買仲介経験

    【歓迎】
    分譲マンション売買・賃貸仲介業務経験
    分譲マンションフロント業務経験
    戸建売買仲介業務
    管理業務主任者資格
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # マンション # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    543~716万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■業務内容:
    伊藤忠商事グループ企業として、オフィス・住宅の総合サービスを行っている同社において、オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント業務をご担当いただきます。
    管理物件の収益性向上・稼働率向上を目指して頂きます。

    ■業務詳細:
    ・オーナー様との打合せ・交渉およびレポーティング業務
    ・テナントとの契約交渉およびコンサルティング
    ・収支計画策定・提案
    ・リーシングマネジメント/コンストラクションマネジメント/ビルマネジメント等の協力企業のマネジメント業務
    ・その他、オーナー事務代行等
    近隣の物件の相場や動向を調査し適性な賃料の査定、オーナーへの提案・報告を行って頂きます。
    担当1人につき8~10物件をご担当頂きます。

    ■働き方:
    フレックスタイム制の導入に加え、案件の進め方もご自身で決めていただけるため、業務が進めやすいことが特徴です。
    また、社内のシステムが原則20時以降は使用できないため、効率よく働けます。
    顧客対応等により、やむを得ず休日出勤を行う場合には、必ず振替休日を
    取得頂きます。(年休123日)

    ■同社の強み:
    (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
    (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
    (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    活かせる経験スキル

    【必須】下記いずれも必須
    ・ビル設備管理の経験をお持ちの方(オーナー対応、提案業務経験者)
    ・以下いずれかの資格を1つ以上お持ちの方
    宅地建物取引士・ビル経営管理士・2級建築施工管理技士・2級管工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士・2級電気通信工事施工管理技士・消防設備士(甲種:1~5類)・電気主任技術者三種 のうちいずれか
    # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上
  • 関電コミュニティ株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    370~470万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ◎発注者側で建物の維持管理!施工管理ではないキャリア形成!
    ◎フレックス・リモートワーク・直行直帰等柔軟な働き方
    ◎年休124日(土日祝休み)残業15時間/月

    【仕事内容】
    同社が管理する 分譲・賃貸マンションの建物共用部の点検・修繕企画 をお任せします。

    【業務詳細】
    (1) 建物の点検業務
    ・マンション共用部の定期点検
    ・竣工5年/10年の劣化診断(専有部・共用部)
    ・防火設備・建築設備などの法定点検の確認

    (2) 改修工事の企画・管理
    ・管理組合やオーナー様との打合せ
    ・修繕内容の検討(設計補助あり)
    ・工事の進行管理および完了確認

    (3) 長期修繕計画の作成
    ・新築マンションの修繕計画作成
    ・既存マンションの計画見直し

    【将来性】
    マンション管理は今後ニーズが高まり続ける分野であり、専門知識を身につけるほど市場価値が上がります。
    設備・建築・不動産の基礎から学べるため、第二新卒から専門職へキャリアチェンジしたい方に最適です。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    建築業界での就業経験

    ■歓迎条件:
    ・建築業界での設計監理または施工管理の実務経験
    # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • フェニテックセミコンダクター株式会社

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    500~750万円
    勤務地
    鹿児島県

    業務内容

    【業務内容】
    鹿児島工場における電気主任技術者(第2種)として、受変電設備から工場インフラ全体の保安・管理を担当していただきます。

    単に書類をチェックするだけの「管理職」ではありません。トラブル時には自ら現場へ赴き、状況を判断して自ら手を動かす技術者を求めています。

    【業務詳細】
    ■電気工作物管理:特別高圧変電設備の工事、維持、運用に関する保安監督・サポート、保安規程の遵守、技術基準の遵守等
    ■ファシリティ管理:排水・水回り・空調・コンプレッサー・純水設備など、製造ライン以外の全インフラのメンテナンス・運用。
    ※製造設備の保全は専門部隊が担当、本ポジションはユーティリティ設備に注力できます。
    ■安全・コンプライアンス:設備安全事前審査対応、法対応、関係行政との折衝・書類作成提出、リスクアセスメント、作業前KY実施啓蒙、4Sパトロール等
    ISO対応:

    ・環境影響評価、省エネ法使用量データ管理、産廃排出量管理、騒音・振動測定他
    【現場の雰囲気と組織構成】
    施設課は現在4名(50代〜60代中心)+請負スタッフの少数精鋭。
    現在は業務委託の方に支えられていますが、将来を見据え「正社員」として腰を据えてインフラを守っていただける方を切望しています。

    募集の背景
    鹿児島工場は現在、次世代半導体「SiC(炭化ケイ素)」の量産に向けた最先端プロジェクトが進行中の、まさに**「投資・成長フェーズ」**にあります。
    前任者の退職に伴い、この重要な局面を技術面で支えていただく「第2種電気主任技術者」が欠かせません。内製化を強化し、安定した操縦体制を築くための増員採用です。

    【働き方】
    勤務地: 鹿児島工場(鹿児島県姶良郡湧水町)※転勤なし
    勤務時間: 8:00~17:00(実働7時間55分)
    残業: 月平均10〜15時間程度※トラブルがなければ、基本的に定時で帰宅可能です。
    休日: 土日祝休み(年間休日123日)
    ※工場稼働のため、月1〜2回程度の土日出勤や電話対応、大型連休(GW・年末年始)の点検出勤がありますが、振替休日の取得を徹底。さらに特別手当(1回4,000円〜8,000円)も支給されます。

    【同社について】
    同社は、岡山県井原市と鹿児島県姶良郡に生産拠点を構える、国内唯一の半導体素子・製品の前工程に特化した独立系ファウンドリ企業です。
    1968年の創業以来、MOSFETやIGBTといったパワー半導体やディスクリート半導体の受託生産に強みを持ち、IoT・5G・電気自動車といった分野で求められる省エネ性能に優れた製品を展開しております。

    設計から量産までを一貫して手がける生産体制を構築している点も特徴です。

    また、ファウンドリサービスとしての受託製造に加え、自社設計によるオリジナル製品の開発も行っております。

    鹿児島工場においては、SiC(炭化ケイ素)半導体トランジスタの量産に向けた最先端プロジェクトが進行中であり、2025年中の稼働開始を目指しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気主任技術者(電験二種)の資格をお持ちの方
    ■電気主任技術者としての実務経験がある方

    第二種としての経験年数は問いません。
    第三種電気主任技術者を含めて現場でモノを動かしてきた経験を重視します。
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • パナソニック ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    富山県

    業務内容

    富山県魚津市にてパナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をご担当いただきます。(オフィスビル/工場)

    【業務詳細】
    ・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
    ・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
    ・運転監視、計器類チェック
    ・保全、修繕作業 など

    【働く環境について】
    ◇資格手当:※上限なし!
    例)電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
    ◇転勤:転居を伴う転勤なし
    ◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
    ◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
    ※土日出勤がある場合は代休取得可能です。

    ★ワークライフバランス充実の就業環境★
    全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
    ★完全週休2日制
    休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
    ★労働組合があります。
    同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■第一種普通自動車運転免許
    ■工場での設備管理経験

    【歓迎】
    ・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 基礎杭 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社エーワンコンサルタント

    職種
    発注者支援, 土木施工管理
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    沖縄県

    業務内容

    発注者側として土木工事における発注者支援業務(現場立会検査、材料承認、書類審査等)をご担当いただきます。

    【具体的には】
    工事施工を対象として発注者(主に防衛省)の支援を行う仕事です。(工事施工業者と発注者のパイプ役)
    工事の施工状況を確認し、現場が設計図及び基準に基づき施工されているか、工事発注者に代わり、工事全般を監理します。
    また、施工に必要な資料の作成や工事受注者からの提出書類の確認を行い、工事検査への臨場まで幅広く従事します。

    【同社について】
    同社は久留米市に本社を置き、道路・河川・砂防・急傾斜・下水道などの公共事業を
    国・県・市町村より指名を受け測量・設計している会社です。
    平成6年に設立以来、社会資本整備「調査、測量、設計、補償、発注者支援業務」の業務を担い、発注者を支援しパートナーとして、提案を行い、良質で品質の高い業務を実施しております。

    【特徴・魅力】
    1.定年65歳ですが、65歳以降も正社員として勤務可能。
    定年以降は1年間での年次更新になりますが、正社員のまま勤務可能です。
    (契約社員希望の場合は切り替えることも可能です。)
    その際に年収カットもほとんどなくそれまでの金額をスライドで維持できます。
    ※70以上の方の就業実績ございます。

    2.単身赴任時、帰省旅費の支給あり。
    沖縄の場合、月1回(交通費往復分支給)
    九州圏内の場合、月4回(交通費往復分支給)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)
    ■2級土木施工管理技士

    【歓迎】
    ■発注者支援業務の実務経験
    ■ゼネコンでの土木施工管理の実務経験(7~10年程度)
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 女性活躍 # 年間休日120日以上
  • 株式会社マイスターエンジニアリング

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~450万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【業務内容】
    同社が請負管理する大阪市内のホテルに常駐いただき設備管理の業務をお任せいたします。
    電気/給排水/空調/消防機器/通信など建物に付帯する全ての設備が対象物となります。
    通常協力業者に依頼する工事なども自社完結することも多く、技術力を付けスキルアップしたい方には非常にマッチするポジションとなります。

    【業務詳細】
    ■建物全体の管理
    ■日常巡回点検
    ■故障、トラブル対応
    ■定期修理
    ■報告書作成など

    【就業環境】
    ■チーム体制
    1チーム4名体制(リーダー1名、メンバー3名)でローテーションを組み、24時間365日を守ります。
    ■フォロー体制
    常に複数名で勤務するため、一人で判断に迷うことはありません。サテライト物件への巡回も、慣れるまでは先輩が同行します。

    ■働き方(1日のスケジュール例:泊まり勤務の場合)
    24時間勤務(仮眠・休憩あり)の一般的な流れです。
    09:00 出勤・引継ぎ(前日の夜勤者から状況共有)
    10:00 ホテル内の日常点検(電気室やボイラー室の巡回・検針)
    13:00 昼休憩(交代で取得)
    14:00 サテライト巡回(ABC開発オフィスビルへ徒歩移動し点検・対応)
    16:00 ホテルへ戻り、小修繕対応(客室の電球交換など)
    19:00 夕休憩
    21:00 夜間点検(館内の照明や空調をチェック)
    23:00 待機・事務作業(日報作成など)
    01:00 仮眠(仮眠室でしっかり休息をとります ※交代制)
    05:00 早朝点検(朝の稼働に向けて最終確認)
    09:00 次の班へ引継ぎ・退勤(この後は翌朝まで自由時間です!)

    ■資格取得支援制度
    「電気工事士」「ボイラー技士」「消防設備士」「建築物環境衛生管理技術者(ビル管)」など、業務に必要な資格取得にかかる費用を会社が補助します。取得後は資格手当や報奨金が支給され、給与アップに直結します。

    ■キャリアパス事例:
    入社4年目(20代・元販売職): 未経験で入社し、まずは第2種電気工事士を取得。現場での点検・修繕を一通りマスターした後、現在は「副責任者」として後輩の指導や、ホテル側への月次報告などを任されています。

    【スキルアップ支援】
    ■研修制度(技術研修、現場研修など)
    ■各種表彰制度
    ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
    ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
    ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!

    【現場研修】
    現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
    その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
    さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

    【プライベート支援】
    ■寮・社宅制度【独身者】
    ・28歳まで:自己負担2万円/月
    ・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
    ・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
    【同居家族ありの方】
    ・単身赴任:自己負担1万2000円/月
    ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
    ■転居時の引越費用負担
    ■提携保養所

    【同社について】
    あらゆるトップメーカーにメンテナンス&エンジニアリングサービスを提供し、リーマンショック時でもリストラなし、社員を大切にし安心の基盤で勤務ができます。

    【魅力】
    社風は風通しが良く、非常にアットホームです。
    スキルアップ支援制度もあり、資格取得支援制度に力を入れており、通信教育、受講費用負担、奨学金支給等、手厚い環境です。

    活かせる経験スキル

    【必要条件(MUST)】
    ※下記いずれかに該当しビルメンテナンスに興味のある方
    ■工具を使う業務経験のある方
    ■営業や店頭接客など対顧客コミュニケーションの経験がある方
    ■土日出勤や夜勤などを含むシフト制勤務経験が正社員としてある方
    ■電気科卒 or 電気系資格をお持ちの方(第二種電気工事士など)
    # 急募 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ホームライフ管理株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ~あなぶきグループの安定した就労環境/残業月平均10時間以内&年間休日120日で働き方◎/1回面接/1次対応はコールセンターが別途対応~

    大阪府大阪市の事務所にてセキュリティに関するノウハウが集約された 「グローリオ」マンションシリーズをはじめ、30戸ほどの小規模マンションから500戸を越える大規模マンションまでのマンション管理業務全般を担当いただきます。

    サービスのクオリティを重視する同社では、入居者の顔が見える管理を心がけています。住みよい暮らしのご提供のために、経験を活かしてください。
    ※契約社員でのご就業となります。

    【具体的には】
    ■マンション組合の理事会、総会の準備、運営
    ■議事録案の作成
    ■設備の保守点検、改修、修繕工事の企画立案
    ■管理員や協力業者との調整、連携
    ■居住者のコミュニティづくりのサポート など
    ※担当するマンションは、全体で1人につき平均10組合ほどです。
    ※修繕業務、組合の会計業務、リプレイス営業などは別の部門で担当しているため、フロント業務に専念できます。

    【魅力ポイント】
    ★中途入社をした社員も多数活躍しています。
     現在、50代から60代のベテラン社員が活躍の中心となっています。
     60歳を超えてもフロント担当を続けている社員もおり、長く活躍のできる会社です。

    ★役職定年無し:60歳まで役職定年はございません、場合によっては60歳以降も役職付きで就業されている方もいらっしゃいます。

    ★残業は平均で月10時間程度です。
     総会が立て込む月は20時間ほどになることもありますが、メリハリのある働き方が出来ます。

    ★水・日休みですが、理事会・総会の予定等と合わせ、振り替え休日として土日で休むこともできます。
     家族の予定等に合わせ、ご自身の裁量で予定を立てることが可能です。

    ★年に2回の9連休取得開始。
     2019年より、年に3日付与されるフレックス休暇と有給休暇を利用し、夏休みの時期とその他の自分の好きな時期に9連休を取得することが出来るようになりました。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■管理業務主任者資格をお持ちの方
    ■フロント業務の経験のある方(目安として2年以上)

    # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社シミズ・ビルライフケア 東海支社

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【建物管理(ビルマネジメント)/管理職候補/名古屋市/清水建設グループ/年休122日/土日祝休/代休取得率99%超/住宅・資格手当充実/転勤なし】

    管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、年間管理項目に基づく作業の再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案及び折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等。

    【具体的には】
    ■複数の建物・設備の巡回管理
    ■オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告
    ■再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務
    ■オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務
    ■省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝
    ■緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等
    ※休日出勤、まれに深夜業務が発生する場合があります。

    また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況等により、常駐での施設管理業務をご担当いただく可能性があります。
    移動は基本的に自動車を利用しての移動となります。
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    【教育/研修】
    社内講師研修
    シミズグループ研修

    【正社員への登用について】
    入社後半年は契約社員になりますが、正社員登用を前提とした採用になりますので、9割以上の方が正社員登用されております。

    【ワークライフバランスの取り組み】
    ■業務量の平準化
    ■長時間労働の抑制
    ■休日取得・代休消化の推進
    ■業務効率化

    ◎清水建設グループは、働き方改革・SDGs への取り組みを進めており、同社でもその方針が徹底されています

    従業員1人1人が最も大切な会社の財産であり、従業員個々の成長の総和こそが会社の成長につながるという経営方針のもと、教育制度、人事制度、就業制度をバージョンアップし続けています。
    ■年休取得推進日設置による年休の取得推進
    ■無給休暇の有給化
    (産前産後休暇、パタニティ休業、子の看護等休暇、介護休暇など)
    ■育児休業取得可能期間の延長(2歳まで) など

    従業員の誰もが働きやすく、成長を実感し、自分らしく働ける職場環境の整備に力を入れています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ビルマネジメント経験(7年以上)
    ■マネジメント経験・またはリーダー経験など
    ■設備管理、設備保全経験
    ■建築物環境衛生管理技術者または電気主任技術者
    ■普通自動車第一種運転免許
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社シノケングループ(出向先:株式会社シノケンファシリティーズ)

    職種
    賃貸管理, 個人営業(不動産)
    想定年収
    420~550万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【賃貸管理/港区/管理戸数5万戸超の大手シノケングループ/入居率98%超/年休120日/日祝休み/大門駅直結・浜松町駅すぐ/時間外はコンタクトセンターが対応】

    【業務概要】
    今回募集しているポジションでは、入居者様対応に加え、現場訪問・業者管理・原状回復対応など、現場を主体とした対応をお任せいたします。

    管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。
    入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。

    ご入居者様から寄せられる幅広いリクエストに応えるほか、万一のトラブルもスピーディーに対応、解決することで、ご入居者様へ最高品質のホスピタリティを提供しています。

    【具体的には】
    ・設備や住居の不具合に対する修繕業者の手配および進捗管理
    ・退去時の室内確認、原状回復工事の見積作成・手配・完了確認
    ・新築物件の社内検査および点検対応
    ・入居者様からの設備不具合や生活に関するお問い合わせ対応
    ・現場訪問による状況確認と報告
    ・物件の維持管理に関わる巡回清掃業者の手配
    ・業者や社内関係部署との調整業務

    業務全体を通して、入居者様の信頼に応える重要なポジションとしてご活躍いただけます。

    ※入居者様からのご連絡は原則コンタクトセンターが対応します。休日や時間外に直接入居者様より連絡が入ることはありません。

    今回は即戦力として現場の中心メンバーとして活躍いただける方を募集しております。
    東京拠点は、全拠点で一番の管理戸数を誇り、毎年管理戸数も増加している成長途上の重要拠点となります。
    東京拠点の入居者様担当チームには現状10名程が在籍しており、年齢層は30代が中心の職場です。経験者採用の方も多数活躍しております。

    【同社について】
    シノケンファシリティーズはグループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理部門を担う事業会社であり、管理戸数50,000戸(2024年12月末時点)入居率98.75%(2024年年間平均/自社企画開発物件)と業界トップクラスの実績を誇ります。

    【業務の特徴】
    同社グループで投資用不動産を購入されるオーナー様のほとんどは土地を持たない一般のサラリーマンや公務員の方々です。富裕層向けの不動産投資や地主様向けの土地活用とは異なるビジネスモデルを展開しています。
    そのため、オーナー様は本業のお仕事を続けながら不動産経営をおこなっていきます。その不動産投資をサポートする伴走者となるのがシノケンファシリティーズの「賃貸管理」です。オーナー様から管理委託を受け、オーナー代行業務を幅広く担当します。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・不動産業界での実務経験※賃貸管理経験は不問
    ・基本的なPCスキル(Excel、Word)
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ・不動産管理業界での実務経験
    ・宅地建物取引士
    # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社エーワンコンサルタント

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    ■公共工事における土木設計業務に従事していただきます。
    社会基盤(道路・河川砂防・橋梁・上下水道など)を整備するために必要な図面や計算書を作成し、様々な比較検討を行って最適な計画を選定・具体化します。
    地域間の交流や人と自然がふれあえる環境づくりに配慮した計画・設計をめざし、活力あるまちづくりのために寄与しています。
    管理職候補として後輩メンバーへの指導などもお任せいたします。

    【具体的には】
    ・河川、砂防
    大規模洪水やゲリラ豪雨から生命・財産を守り、安全・安心で快適な環境づくりのための河川・砂防整備計画・設計や被害復旧対策、防災・減災対策などにおいて、抜本的な方策を検討します。

    ・道路、橋梁
    防災・減災、老朽化対策など道路の安全性や地域活性化の実現に向けた計画・調査・設計を行い、地域の発展や、利用者の視点に立った住みやすい街づくりに貢献します。

    ・橋梁補修設計
    構造物の余寿命の推定や補修時期の優先順位に応じた補修、補強対策を検討し、長寿命化や耐荷力向上に最適な方法を提案します。

    ・下水道
    居住環境や公共用水域の水質保全の役割を担う下水道システムの機能と特性を踏まえて、地域に最も適した水循環・水環境を創出します。

    【その他】
    ・社用車あり
    ・エリア:福岡県内
    ※設計未経験の方については入社後指導いたします

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車運転免許(AT限定可)
    ■土木設計の実務経験(目安として5年以上)
    ※下記いずれかの資格
    ■技術士(補)
    ■RCCM
    # 道路・トンネル # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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