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法人営業(不動産)の求人検索結果一覧
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株式会社アーネストワン
- 職種
- 個人営業(住宅), 法人営業(不動産), 個人営業(住宅)
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
自社ブランドの規格注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業としてお迎えします。
お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんどです。
お客様獲得に時間を割くのではなく、1人1人のご要望に応える企画/プランニングづくりに集中できる環境です。
【具体的な仕事の流れ】
▼お客様からの問い合わせへの対応
お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。
土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールやFAXでやり取りを行ないます。
土地をお持ちでない場合も、社内分譲住宅部門との連携でスムーズに土地のご紹介が可能です。
▼プランの作成
基本的には、既に用意されている300以上の間取りのパターンの中から、お客様にピッタリなプランをご案内。
場合によっては、そこにお客様のご要望を追加。
「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「バーベキューができるようなルーフバルコニーがほしい」といった様々なご要望に対し、設計担当と協力しながら形にしていきます。
規格プランでありながら、他社と比較し柔軟に対応出来る点が、成約率の高さに繋がっています。
▼お客様へのご提案
お客様に完成したプランをご提案。仕様のご説明や契約に移ります。
▼着工~引渡し
社内施工部門との打合せを綿密に行ないます。着工から90~100日程度で住宅の引渡しとなります。
【特徴/商品の強み】
■お客様へのアプローチは住宅展示場勤務ではなく、ウェブサイトからの問い合わせや仲介会社からの紹介で始まることがほとんどのため、お客様の要望に応えるプランニングに集中できる環境です。
■お客様は20~30代が多く、建物平均価格は1,200万円です。大量発注×企画プラン×技術職の内製化により、高品質で低価格な商材に強みがあります。
若い世代でも手の届きやすい価格帯での販売により幅広い顧客層に対応しており、同業他社に比べ高い成約率を誇ります。
【同業界の中で働き方◎/基本給の割合高】
■18時半にPCがシャットダウンする仕組みや、IT化による業務改善に力を入れており、同業界の中では働きやすい環境となっております。
■同業界では基本給の割合が高く、安定して働きたい方におすすめの求人です。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■業界経験2年以上(職種不問)
【歓迎】
■住宅営業経験
# 戸建住宅 # 木造 -
株式会社アーネストワン
- 職種
- 個人営業(住宅), 法人営業(不動産), 法人営業(住宅)
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
自社ブランドの規格注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業としてお迎えします。
お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんどです。
お客様獲得に時間を割くのではなく、1人1人のご要望に応える企画/プランニングづくりに集中できる環境です。
【具体的な仕事の流れ】
▼お客様からの問い合わせへの対応
お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。
土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールやFAXでやり取りを行ないます。
土地をお持ちでない場合も、社内分譲住宅部門との連携でスムーズに土地のご紹介が可能です。
▼プランの作成
基本的には、既に用意されている300以上の間取りのパターンの中から、お客様にピッタリなプランをご案内。
場合によっては、そこにお客様のご要望を追加。
「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「バーベキューができるようなルーフバルコニーがほしい」といった様々なご要望に対し、設計担当と協力しながら形にしていきます。
規格プランでありながら、他社と比較し柔軟に対応出来る点が、成約率の高さに繋がっています。
▼お客様へのご提案
お客様に完成したプランをご提案。仕様のご説明や契約に移ります。
▼着工~引渡し
社内施工部門との打合せを綿密に行ないます。着工から90~100日程度で住宅の引渡しとなります。
【特徴/商品の強み】
■お客様へのアプローチは住宅展示場勤務ではなく、ウェブサイトからの問い合わせや仲介会社からの紹介で始まることがほとんどのため、お客様の要望に応えるプランニングに集中できる環境です。
■お客様は20~30代が多く、建物平均価格は1,200万円です。大量発注×企画プラン×技術職の内製化により、高品質で低価格な商材に強みがあります。
若い世代でも手の届きやすい価格帯での販売により幅広い顧客層に対応しており、同業他社に比べ高い成約率を誇ります。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■業界経験2年以上(職種不問)
【歓迎】
■住宅営業経験
# 戸建住宅 # 木造 -
株式会社アーネストワン
- 職種
- 法人営業(不動産), 用地仕入, その他専門職(住宅・不動産), 法務・コンプライアンス
- 想定年収
- 530~630万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【東証プライム上場飯田グループ/不動産知識が活かせる◎/住宅手当、家族手当有り/資格手当、ライフプラン手当など各種手当充実/19時PCシャットダウンで残業時間抑制中】
不動産事業を運営する上で欠かせない各種審査業務をお任せします。
■仕入れ契約に関する審査
家を建てるために必要な土地を仕入れる際、自社の営業担当者から申請される仕入契約書の内容を法律や社内の規定に則っているかチェック。
その上で問題があれば、営業担当者に対してどこに問題があるかを指摘して適正な形に是正させます。
また、契約後に行なわれる仕入決済の前に売主の責務が全て履行されているかチェックします。
基本的には自社の営業担当者とのやり取りがメインです。
■分譲住宅の仕入価格及び販売価格に関する審査
土地を仕入れる際、営業担当者は「この土地ならこの価格で家が売れる」という事業計画書を作成します。
その際、過去の成約事例などをもとに市場価格を算出し、決裁者の意思決定をサポートしてください。
また、特定の分譲住宅について「現状の市場価格はどの程度か」を助言するのも、仕事のひとつです。
■不動産広告の審査
自社の分譲住宅を売り出す際の不動産広告(インターネット広告や折込み広告など)について、一般消費者に対し実際のものよりも優良との誤認を与える表示がないか公正競争規約をもとに審査を行ない、必要があれば営業担当者に是正を依頼します。
■完成在庫の現地調査
完成在庫について、仲介業者が積極的に販売活動をしているか、その他円滑な販売活動を阻害する要因が存在しないか、といったことを調査します。
■組織構成:
営業管理課にて20名在籍
■就業環境:
同社は残業の削減に力を入れています。
効率的に仕事を進め、19時にはパソコンがシャットダウンする環境であり、効率化のための組織強化による増員です。
その為、残業時間は月平均10時間~20時間程度です。
■充実の各種手当:
ライフプラン手当(月/30,000円)
住宅手当
単身:15,000円/月
配偶者または同居扶養家族あり:30,000円/月
※世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ。
児童手当
18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算
資格手当:一級建築士:30,000円/月、二級建築士、宅建、一級(土木/建築)施工管理技士:20,000円/月、一級(土木/建築)施工管理技士:10,000円/月
■同社について:
「一人でも多くの方にマイホームを」という企業理念の基、リーズナブルな住まいを全国展開で供給しています。
品質に拘りを持ちつつ、飯田グループホールディングスのスケールメリットを活かし、コストを抑える事で、お客様に求めて頂ける住宅/マンションを実現しました。
今後もエリア拡大を進め、より多くのお客様へ住まいを提供する計画です。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■不動産業界経験
■法務や契約関連の経験
【歓迎】
■宅地建物取引士有資格者# 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社長谷工コミュニティ
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、理事会や総会開催の総合的窓口業務、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画/提案業務など、管理運営のコンサルティング全般をお任せします。
一人あたりの管理物件は10~12棟です。
【具体的には】
<組合運営サポート>
〇総会/理事会の企画/運営サポート
〇会計/出納業務のサポート
<建物管理>
〇定期健診と建物/設備等総合点検
〇長期修繕計画策定/提案営業
<コミュニティ支援>
〇生活マナーに関するトラブルの解消
〇大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成
<管理人との連携>
〇管理人の派遣、教育
※初期教育は管理人教育センターで実施。
【業務の特徴】
■フレキシブルな働き方の実現
理事会や総会の都合上、土日出勤が発生しますが、1ヶ月前には予定が確定しているため、
平日に休日を入れるなどプライベートの予定と調整しながら柔軟に調整が可能です!
また時差出勤やリモートワークも可能です!
■ノルマなし!お客様志向で企画提案が可能!
目標はありますが、お客様と良好な関係構築を重視している環境のため、
ノルマに追われて仕事をするという環境ではございません。
経験の浅い方でも、お客様と寄り添う仕事を重視されている方を歓迎しております。
■働き方
〇年間休日120日/土日祝日休み
〇理事会などで土日出勤した場合は平日に振替休日を取得
〇残業平均21時間◎/PC19時自動シャットダウン
〇リモートワーク可/時差出勤OK
〇「アウル24センター」が24時間365日体制で居住者をサポート
■入社後の研修体制
〇入社後は1.5カ月間の充実した中途研修有り
〇業界トップレベルの「技術研修センター」での研修有り
〇資格の取得に向けたサポート体制が充実
■同社について
新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として、豊富な経験とグループ総合力で
最適な企画提案を行うことが可能です!
その高い技術力から管理棟数も業界トップクラスを誇る安定企業です!
活かせる経験スキル
【必須】
■管理業務主任者もしくは宅地建物取引士の資格をお持ちの方
■何かしらの営業のご経験をお持ちの方(異業界出身の方も歓迎)
【歓迎】
■フロント業務経験をお持ちの方
■マンション管理士
■建築関連資格(建築士、施工管理技士等)
※建築の知識は修繕などの際に役立ちます# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 486~618万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。
営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。
【未経験から活躍している社員多数!】
※一人平均10棟~15棟(ボリュームゾーンは10棟~12棟です)を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。
2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
【具体的には】
■管理組合会計(出納関係)書類や管理報告書の作成
月次/年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。
毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。
(書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください!)
■共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など、定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。
(設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます!)
■理事会、総会の運営サポート
管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。
(慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください!)
■入居者様からのお困りごとサポート
(同社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです)
※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
【働きやすい環境を目指しています】
■フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
■業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
■転勤について:転勤なしの総合職と、転勤のないエリア職が選べます。
総合職の場合も、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用しています。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。
転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
【入社後の研修】
★同社は専門の研修施設を保有しております!
中途入社者は入社後1~2か月の時期に、同時期の入社者を集めた研修を1泊2日で行っており、同期間の交流を図っています。
★事業所での研修はOJTが基本になっており、教育担当の先輩に同行しまずは担当物件を持たずに業務に慣れていただきます。
★社内の勉強会にも力を入れており、部署の上長が主催する勉強会に、若手や経験の少ない社員は参加しております。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
活かせる経験スキル
【必須】
■マンション管理業界経験者(フロント経験者)
■資格(管理業務主任者)保持者
■普通自動車免許 必須(業務で運転をしていただきます。)
■パソコンの使用ができる方(ワード、エクセル、パワポなどの基本的なスキル)
【歓迎】
■「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
シュッツ・コンテナ・システムズ株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~686万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
◇シュッツ製品を日本市場で販売するための営業活動全般に従事していただきます。
ドイツ本社とコンタクトの上、製品情報(新製品仕様および導入スケジュール等)や製品戦略を把握の上、顧客への受注・拡販活動を実施していただきます。
【業務詳細】
■新規顧客への受注活動(シュッツ製品の紹介/提案及び有望顧客への継続フォロー等)
■既存顧客への拡販活動(潜在需要/ニーズを把握の上、既存顧客への継続フォロー等)
■上記活動に必要な説明資料の改定/新規作成及び受注計画の立案
■製品プロモーションイベント(年1回程の展示会)の企画/参加
■営業チームのマネジメント
※液体の輸出/国内輸送用の製品であり、顧客は化学品メーカーが多く、一部食品メーカーとなります。
通常時においては、月に数回の国内出張があります。
◎日勤のみ
活かせる経験スキル
【必須】
■メーカーまたは商社における法人営業経験(国内営業)
※目安3年以上
■ドイツ本社とのコミュニケーション(メールベースでの情報収集や折衝)に抵抗がない方
■エクセル、ワード及びパワーポイントを使用して資料が作成できる方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社長谷工コミュニティ九州
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 300~600万円
- 勤務地
- 熊本県
業務内容
同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、管理業務全般/管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画/提案を行っていただきます。
【具体的には】
<組合運営サポート>
■総会/理事会の企画/運営サポート
■会計/出納業務のサポート
<施設管理>
■定期健診と建物/設備等総合点検
■長期修繕計画策定
<コミュニティ支援>
■生活マナーに関するトラブルの解消
■大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
<管理人との連携>
■管理人の派遣、教育
◎グループ会社の「アウル24センター」を通じてオンラインの総合監視やフリーダイヤル緊急対応サービスを提供。
夜間のトラブルや緊急事態などはご自身で対応いただくことはありません。
日中の業務に専念していただけます。
◎PCは19:00に自動シャットダウン機能付き
(勤務時間内外・夜間休日共に電話対応受付はコールセンターにて実施しています。)
【安定の長谷工グループ】
■マンション施工実績日本一の長谷工コーポレーション(東証プライム市場上場)のグループの一員として、九州エリアでの分譲マンション管理事業を行っています。
■徹底した品質管理、徹底した会計システム、 資産価値の維持/向上、快適生活サポート等によりお客様からご信頼いただき、九州エリアでも有数の約2万4000戸の管理実績を誇ります。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■管理業務主任者もしくは宅地建物取引士(30代以上必須)
■管理会社でのフロント経験がある方(目安2年)
【歓迎条件】
■分譲マンションのフロント経験# マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社長谷工コミュニティ九州
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 300~600万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社が管理する分譲マンションのフロント担当者として、管理業務全般/管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画/提案を行っていただきます。
【具体的には】
<組合運営サポート>
■総会/理事会の企画/運営サポート
■会計/出納業務のサポート
<施設管理>
■定期健診と建物/設備等総合点検
■長期修繕計画策定
<コミュニティ支援>
■生活マナーに関するトラブルの解消
■大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
<管理人との連携>
■管理人の派遣、教育
◎グループ会社の「アウル24センター」を通じてオンラインの総合監視やフリーダイヤル緊急対応サービスを提供。
夜間のトラブルや緊急事態などはご自身で対応いただくことはありません。
日中の業務に専念していただけます。
◎PCは19:00に自動シャットダウン機能付き
(勤務時間内外・夜間休日共に電話対応受付はコールセンターにて実施しています。)
【安定の長谷工グループ】
■マンション施工実績日本一の長谷工コーポレーション(東証プライム市場上場)のグループの一員として、九州エリアでの分譲マンション管理事業を行っています。
■徹底した品質管理、徹底した会計システム、 資産価値の維持/向上、快適生活サポート等によりお客様からご信頼いただき、九州エリアでも有数の約2万4000戸の管理実績を誇ります。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■管理業務主任者の資格をお持ちの方
■管理会社でのフロント実務経験がある方(目安2年)
【歓迎条件】
■分譲マンションのフロント経験# マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
住友不動産ステップ 旧:住友不動産販売株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産), 営業職(建築)
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
★同社は2025年3月1日にお陰様で創業50周年を迎え、2025年4月1日より社名を「住友不動産ステップ株式会社」へ変更致しました。
◇マンションなどを貸したい不動産オーナー様の情報を収集し、プロとしてアドバイスをし物件をお預かりします。住まいを借りたいお客様が求めている情報を的確に理解し、ご希望に合った物件をご紹介・ご案内・契約・鍵のお渡しまでをご担当頂きます。
【業務詳細】
■来店のお客様へのご対応、ご提案
■ホームページからのお問い合わせ対応/内見(現地へのご案内)
■契約手続き
■お客様への引渡し
【営業スタイル】
同社の営業活動では、実需のお客様を対象にするため、飛び込み営業や電話営業は行っておりません。広告やチラシによるお客様のお問い合わせから始まる反響営業になっています。
特徴としては、一人のお客様に対して一人の営業スタッフが広告からアフターまで一貫して担当する【マンツーマン営業体制】を敷いております。
家族構成やライフスタイルなど、多様化するニーズに的確に対応しながら、契約・引渡し後も、お客様と長いお付き合いをしていくことができ、お客様との信頼を構築するための体制となっております。
【魅力】
■抜群の研修体制
同社では業界経験の無い方であっても確実に実績を作れるよう、しっかりとした研修体制を整えております。
また、1,3,6か月毎に社員との面談を行い、これまでの業務の振り返りとこれからの業務のすり合わせを行うことで今やるべき業務を明確にしております。
■正当な評価制度
同社では経験者、未経験者問わず営業3級からのスタートなります。
その後、一年間の実績と人事考課を鑑み、飛び級で役職を得られるスペシャルキャリア制度を敷いております。
■同社の賃貸営業
一度きりのお取引で完結するのではなく長期的にオーナー様や入居者様と繋がることです。
お客様と長いお付き合いができ信頼を積み重ねられる。それが同社の賃貸営業の魅力です。
活かせる経験スキル
~学歴・業界経験不問/運転免許不要/20~30代活躍中~
「誰よりも早く成長したい」「頑張りを正当に評価されたい」そんな前向きな方を歓迎します!
【必須】
■不動産業界に関わらず営業経験がある方
【歓迎】
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 戸建住宅 # マンション # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住友不動産ステップ 旧:住友不動産販売株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産), 営業職(建築)
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
◇法人を対象とした不動産(事業用地、マンション、一戸建て、オフィス等)不全般を取り扱う、不動産の売買仲介業務をご担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
マンションや一戸建、宅地等の個人向け不動産から、事業用の不動産まで、不動産全般を取り扱う売買仲介業務です。
※入社後半年間は主に中古マンションを対象とした売買仲介業務を行っていただき、徐々に様々な案件を手掛けて頂きます。
不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査・広告、購入希望者への情報提供・現地ご案内・資金計画のご提案、契約の取りまとめ、引渡し、その後のアフターフォローまで担当します。
【営業スタイル】
同社の営業活動では、実需のお客様を対象にするため、飛び込み営業や電話営業は行っておりません。広告やチラシによるお客様のお問い合わせから始まる反響営業になっています。
特徴としては、一人のお客様に対して一人の営業スタッフが広告からアフターまで一貫して担当する【マンツーマン営業体制】を敷いております。
家族構成やライフスタイルなど、多様化するニーズに的確に対応しながら、契約・引渡し後も、お客様と長いお付き合いをしていくことができ、お客様との信頼を構築するための体制となっております。
●業界トップクラスの成長性
住友不動産グループの総合力を活かし6期連続で仲介取扱高1兆円を突破。
業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
●抜群の研修体制:未経験から不動産のプロフェッショナルへ
成長を続ける同社では経験者だけではなく未経験者も多く採用。
充実の研修制度があり、法律・税務なども含む不動産の専門知識をイチから学べます。
入社1年目には宅地建物取引士資格について提携する大手専門学校による同社オリジナル講習を用意。
宅建保有率は9割以上。費用も同社がサポートします。
●独自のキャリア制度でチャンスをつかめる入社後1年間の実績によって昇進・昇格ができる
【スペシャル・キャリア制度】があります。入社14ヶ月で副主任になった社員もいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
■普通自動車運転免許
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 戸建住宅 # マンション # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フジタ
- 職種
- 用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■土地区画整理や開発事業において、社内各部門と連携して案件企画や提案から事業推進までの一連を担当いただきます。
【具体的には】
◇開発候補地選定
◇地権者権利調整
◇行政やコンサル会社協議
など、幅広い関係者との調整と事業推進業務がメインとなります。
※扱う案件は、関東圏の産業系/複合施設系の開発事業、土地区画整理事業などです。
※関東圏案件をメインに担当いただきますが、農地案件も多く、都心部以外のケースが多いです。
≪業務の流れ≫
エリア/土地情報の収集
↓
地権者訪問/提案(法人/個人あり)
↓
地権者との権利調整、行政やコンサル会社との交渉
↓
設計事務所や施工会社への引き渡し(自社で行うケースもあり)
【働き方と休日の実態】
◎終業時間は17:30ですが、17:30以降の残業には事前申請が必要で、無申請の場合は強制的にPCがシャットダウンされます。
◎平均残業時間は20~30H。遅い時間帯にアポイントがある場合は、遅めに出勤するなどチームで協力しながら調整が可能です。
◎担当する案件や物件の状況によっては土日出勤をすることもありますが、その場合でもフルタイムで出勤になるとは限りません。
※土日に出勤した場合は、代休取得を必須としており、その他午前休/午後休や時間給などを取得することができます。活かせる経験スキル
【必須】
■大卒以上
■建設もしくは不動産業の経験
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■宅地建物取引主任者
■土地区画整理士
■1または2級土木施工管理技士
【歓迎】
■1案件平均4~5年程度と長期にわたるため、粘り強さがある方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 397~500万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。
営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。
【未経験から活躍している社員多数!】
※一人平均10棟~15棟(ボリュームゾーンは10棟~12棟です)を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。
2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
【具体的には】
■管理組合会計(出納関係)書類や管理報告書の作成
月次/年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。
毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。
(書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください!)
■共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など、定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。
(設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます!)
■理事会、総会の運営サポート
管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。
(慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください!)
■入居者様からのお困りごとサポート
(同社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです)
※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
【働きやすい環境を目指しています】
■フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
■業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
■転勤について:転勤なしの総合職と、転勤のないエリア職が選べます。
総合職の場合も、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用しています。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。
転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
【入社後の研修】
★同社は専門の研修施設を保有しております!
中途入社者は入社後1~2か月の時期に、同時期の入社者を集めた研修を1泊2日で行っており、同期間の交流を図っています。
★事業所での研修はOJTが基本になっており、教育担当の先輩に同行しまずは担当物件を持たずに業務に慣れていただきます。
★社内の勉強会にも力を入れており、部署の上長が主催する勉強会に、若手や経験の少ない社員は参加しております。
【転勤について】
将来的な転勤はありますが、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
活かせる経験スキル
【必須】
■営業のご経験(取引先との交渉や、プレゼンなどのご経験のある方歓迎!)
■基本的なPCスキル(Word,Excel等)
■普通自動車免許
【歓迎】
■フロント営業経験
■管理業務主任者
■営業/販売/サービス関連職など顧客折衝経験がある方
■宅地建物取引士
■マンション管理士
■「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社穴吹コミュニティ
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 448~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都渋谷区勤務にて、同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口(フロント営業担当)として、マンション管理に関わるサポート/提案活動を担当頂きます。
■担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
■理事会や総会の運営サポート(打ち合わせ/資料作成/進行補助等)
■管理員/清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
■修繕計画などの企画提案
■予算/決算のサポート
■管理費/修繕積立金の管理 等
【業務の詳細】
お客様と向き合うコンサルティング業務/サポート業務と内勤のデスクワーク(書類作成、各種手配/調整等)は半々程度の割合です。
また担当物件数を6~8棟に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細かい対応を行っています。
(他社の担当物件数の平均は1名あたり12~15棟程度)
【就業環境】
完全週休2日制で原則は土曜/日曜/祝日がお休みです。
管理組合の集会が週末になる場合は休日出勤の可能性もありますが、平日に振替休日を取得して頂きます。
またコールセンターが1次対応を行っているため、休日対応が発生しにくい環境となっています。
※平均残業時間20時間~30時間
※休日出勤は基本少なめですが、対応いただいた場合は振替休日を取得いただきます。
【事業基盤】
株式会社大京のグループ会社であり、分譲マンション(サーパスマンション)の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。
【事業概要】
グループで展開する「サーパスマンション」をはじめ、分譲マンションやビル等の管理/修繕維持業務を通してマンションにお住まいの方々の快適な暮らしを守り、資産価値を維持し続ける事業に取り組んでいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での就業経験をお持ちの方
■普通自動車免許第一種
【歓迎】
■マンション管理アドバイザー(フロント)経験をお持ちの方
■管理業務主任者
■宅地建物取引士# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 急募 # マンション # 年間休日120日以上 -
株式会社大京アステージ
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
大京が開発/分譲する「ライオンズマンション」をはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。
マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。
【具体的には】
■居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート
⇒課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。
■修繕工事や防犯対策等の提案
⇒必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。
■担当マンションの定期巡回
⇒居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。
■管理費や修繕積立金等の未収金督促業務
■マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営 など
【魅力ポイント】
■「ライオンズ」ブランドで知られる大京グループ
■マンション管理会社受託戸数ランキング(3位)※2023年
■年間休日129日、フレックス/在宅勤務OKとワークライフバランスを整えて就業可能です!
活かせる経験スキル
【必須】
■マンションフロントのご経験をお持ちの方
■管理業務主任者
■PCスキル(WORD/EXCEL)
【歓迎】
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マネジメントのご経験# 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社穴吹ハウジングサービス
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 592~675万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【経験者向けマンションフロント/管理業務主任者必須/あなぶきグループ/フルフレックス/土日祝休み/新規開拓なし】
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。
営業職ですが、数字よりもお客様との関係性重視の社風。
【未経験から活躍している社員多数!】
※一人平均10棟~15棟(ボリュームゾーンは10棟~12棟です)を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。
2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
■一人平均10棟~15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでいただきます。
■他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
【具体的には】
■管理組合会計(出納関係)書類や管理報告書の作成
月次/年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料を作ります。
毎月の管理費なの入金確認など/※資料の作成サポートをする事務スタッフがいます。
(書類作成は決められたフォーマットやシステムがありますので、未経験者もご安心ください!)
■共用部やエレベータなど点検報告書の確認や、建物の修繕提案など、定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当しています。
(設備に関する詳しい知識を学べる研修施設があります。入社後の研修もございます!)
■理事会、総会の運営サポート
管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼンを行います。
(慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください!)
■入居者様からのお困りごとサポート
(同社では24時間365日、自社運営のコールセンターがあり、こちらで解決できる事案が多いです)
※他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。
【働きやすい環境を目指しています】
■フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
■業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。
【転勤について】
転勤なしの総合職と、転勤のないエリア職が選べます。
総合職の場合も、ブロック制度(会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度)を採用しています。
異動が発生する場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。
転居をともなう異動が発生する場合は、各種手当あり。
【入社後の研修】
★同社は専門の研修施設を保有しております!
中途入社者は入社後1~2か月の時期に、同時期の入社者を集めた研修を1泊2日で行っており、同期間の交流を図っています。
★事業所での研修はOJTが基本になっており、教育担当の先輩に同行しまずは担当物件を持たずに業務に慣れていただきます。
★社内の勉強会にも力を入れており、部署の上長が主催する勉強会に、若手や経験の少ない社員は参加しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■マンション管理業界経験者(フロント経験者)
■資格(管理業務主任者)保持者
■普通自動車免許 必須(業務で運転をしていただきます。)
■パソコンの使用ができる方(ワード、エクセル、パワポなどの基本的なスキル)
※「成約がゴール」「数字主義」の業績を追い求めるタイプではなく、お客様と長く良好な関係を築ける方を望んでいます。
【歓迎】
■マネジメント経験のある方(歓迎)
# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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