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大分県の求人検索結果一覧

検索結果 115 件

現在の検索条件

  • トヨタホーム九州株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    戸建住宅の意匠設計職をお願いします

    【具体的には】
    営業と協力しながらお客様のニーズに合わせた設計を行います。見積作成や申請業務は専門スタッフが担当するため、設計作業に力を発揮していただける環境です。
    85%を工場で製作されるユニット住宅ですが、鉄骨だからできることがあります。コミュニケーションを大事にしながらお客様の夢をカタチにするお仕事です。

    〈ここがポイント!〉
    ■軽量鉄骨のユニット工法を用いており、耐震等級も最高レベルで丈夫な上に自由設計の箇所も多く、安心でおしゃれな住宅を売りにしています!
    ■営業、設計、インテリアコーディネータ、施工管理がチームとなってお客様へ提案を行います。現場管理や協力会社とのやり取りだけでなく、実際にお客様の喜ぶ顔が見える仕事です!
    ■8割は中途入社者であり、入社後は販売会社独自のOJT教育のほか、トヨタホームグループ全体で行う研修があります。トヨタホームの家づくりについてしっかり学ぶことができます。そのため、離職率は低いです。
    ■住宅の85%は工場生産のため、全国統一の品質を顧客に提供することができます。(工期約90日程度)
    ■充実した教育体制を整えているため着実にキャリアアップを図ることができます。ステップアップやアフターサービス研修、検査員研修などキャリアを積み重ねていく中で必要となる知識やスキルを学ぶ機会が多くあります。
    ■販売拠点を全国に展開するトヨタホーム販売会社グループ。九州エリアの販売店として、地域に密着した事業展開を行っています。転勤のない、勤務地を限定した採用になりますので、地元で働きたい方、UIターンされたい方も働きやすい条件です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■戸建て住宅の設計の経験がある方
    ■二級建築士以上の資格を有する方

    【歓迎】
    ■1級建築士の資格をお持ちの方。
    ■安定・働きやすい社風で長期的に就業したい方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 戸建住宅 # 新築 # リフォーム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • FDM株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    大分県, 福岡県

    業務内容

    木造戸建住宅およびRCマンションの施工管理をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■株式会社MUJI HOUSEとパートナーシップを持つ「無印良品の家」や
    同社グループである「西日本ホーム」の2×4住宅の施工管理を担当します。
    ■一部、自社RC造マンションの現場監理もあります。

    ◎携わる案件
    【1】戸建住宅
    ・木造をメインとした注文住宅
    ・2×4構法もしくはSE構法による規格住宅
    ・セミオーダー住宅
    ・フルオーダー住宅
    ・メゾネット形式の戸建てタイプの賃貸住宅
    ◎案件金額:1800~3000万円
    ◎工期:4~6ヶ月
    ◎エリア:大分県内(大分市およびその近郊)
    ◎元請:100%
    ◎新設:改修=9:1
    ◎民間案件:100%

    【2】特殊建築物
    ・自社開発を含む各種賃貸アパート・マンション
    ・商業施設を主とした一般建築物及び特殊建築物
    ・RC造集合住宅マンション
    ■案件金額:5000万~2億
    ■工期:半年~1年
    ■エリア:大分県内
    ■元請:100%
    ■新設:改修=9:1
    ■民間案件:100%

    〈ここがポイント〉
    ■木造をメインとした注文住宅/2×4工法もしくはSE構法による規格住宅、セミオーダー住宅、フルオーダー住宅、RC造集合住宅/自社開発を含む各種賃貸アパート・マンションがあり、ご自身の経験や希望を考慮し、ふさわしい物件をご担当いただきます。

    〈お勧めポイント〉
    ■U・Iターン歓迎:社宅制度やマイホーム取得支援制度などあり
    ■社員定着率◎:無理な工期での施工を引き受けず、残業は少なめなので、定着率◎!
    ■中途入社者多数活躍中
    ■昇進・昇給のチャンス多数あり
    ■再雇用制度で60歳以上の雇用実績あり

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築工事における施工管理経験をお持ちの方
    ■建築施工管理技士または建築士資格をお持ちの方
    ■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■RC造マンション等における施工管理経験
    ■戸建住宅の施工管理経験
    # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # 木造
  • FDM株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    412~660万円
    勤務地
    大分県, 福岡県

    業務内容

    同社が設計/施工する「無印良品の家」「戸建住宅」の提案営業をお任せします。

    【具体的には】
    株式会社MUJI HOUSEとパートナーシップを持つ「無印良品の家」や戸建て住宅のご提案
    ■無印良品の家及び分譲住宅の販売営業
    ■モデルハウスへ来店されたお客様の接客および見学会 
    ■感謝祭の運営など一連の家づくりに関する営業業務

    –異業種からの応募大歓迎--
    保険営業職/農機具販売/飲食店等
    同社で活躍している営業スタッフは、異業種からのキャリアチェンジが多数。
    不動産営業が未経験でも、ゼロからキャリアを築ける環境が同社にはあります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■マイカー持ち込み可能な方

    【歓迎条件】
    ■住宅営業経験(経験年数不問)
    ■宅地建物取引士をお持ちの方
    # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # 木造
  • オリックス・ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理, プラント設備管理, 施設管理
    想定年収
    300~500万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    ■業務詳細
    ・管理物件における設備管理スタッフのマネジメント,オーナー様との折衝や契約に関しての交渉への立会などをお任せします。
    主に下記業務を担当いただきます。
    ・設備管理スタッフのマネジメント/教育
    ・契約に基づいた業務計画の管理/報告業務
    ・緊急時の小修繕対応
    ・オーナー様への報告や委託契約に関しての打合せ業務

    ■契約物件について:
    主としては医療施設の設備管理案件が多いですが、各現場にてミスが起こらないように一定の人員数を確保し、ダブルチェックなどのミスが発生しづらい体制をとっております。
    ※ご勤務エリアにより病院、ホテル、学校、商業施設、オフィスビルなどの物件もございます。

    ■同社の魅力
    ・同社中途入社の管理職も多く在籍しています。ご自身のスキルを高めて管理職目指すことができる環境です。

    ・公正な評価制度と長期就業できる雇用形態
    評価制度はグレード制を採用。明確な基準で公正な評価がございます。
    また、安心して長期就業できるように定年後の再雇用制度のバリエーションも豊富な点が同社の魅力です。

    ・日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。

    ■働き方
    ・月の残業は20時間程度と働きやすい環境になっております。
    基本は日勤のみの勤務がメインとなりますが、現場状況により夜勤・泊りをお願いする場合もございます。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    ※下記に該当する方
    ・設備管理の業務経験をお持ちの方(目安5年以上)
    ・以下いずれかの資格をお持ちの方
    (電気主任技術者/建築物環境衛生管理技術者/エネルギー管理士/電気工事士/ボイラー技士/(電気工事、管工事、建築)施工管理技士)

    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 合人社エンジニアリング株式会社

    職種
    建築施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    436~496万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    マンションに関する修繕工事業務(工事管理の実施、見積の精査、業者手配、組合への提案等)などのデスクワークを中心に行っていただきます。

    ■職務の特徴:
    ・技術面から工事をサポートする役割を担い、オフィスワークや現場に出向く仕事です。
    ・管理スタッフと連携し、修繕工事の提案等を行っていただきます。
    ・書類作成等は事務スタッフが担当します。
    ・協力業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については、管理組合に説明を行ったりすることもございます。

    ■雇用形態補足:
    入社当初は試用期間として、4ヶ月の契約社員採用となります。
    その後は7ヶ月、12ヶ月毎の契約社員形態となります。

    ■マンション管理事業に関して:
    ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。マンションの新築が少なくなったとしても、既存マンションがなくなるわけではありませんので、景気に左右されにくいのが特徴です。今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも同社は業界トップレベルの成長率を誇ります。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:
    普通自動車運転免許をお持ちで以下いずれかの資格を有する方
    一級建築士/一級建築施工管理技士/一級管工事施工管理技士

    ■歓迎条件:
    建築物環境衛生管理技術者、維持修繕技術者の資格をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社ザイマックス九州

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    350~600万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    大分県別府市勤務にて不動産所有者(ビルオーナーや管理会社)に代わり、商業施設やオフィスビル等の建物管理(ビル管理)を行います。
    適正を考慮の上、下記いずれかの部門へ配属となります。

    【業務内容】
    ■オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等の設備管理、警備、清掃、工事等の各ビルマ ネジメント業務、ファシリティマネジメント業務
    ■各業務のマネジメント業務(業務マネジメント、人材マネジメント、協力業者様マネジメント) 

    【具体的な業務例】
    ■常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視・対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
    ■巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
    ■修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など
    ■建物管理統括業務:自社従業員や協力業者様のQCマネジメントなど

    【魅力ポイント】
    ・ザイマックスグループの保有する研修施設があります。
    ・オンラインの学習教材があります。
    ・転勤がなく、腰を据えて働けます。
    ・これから設備管理にチャレンジしたい方もやる気がある方であれば歓迎です。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    設備管理経験をお持ちの方
    (未経験の方も相談可能)

    【歓迎資格/条件】
    ■建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、電気工事士、ボイラー技士、消防設備士等
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    400~500万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    第2新卒も歓迎!同社で管理しているマンションの運営管理をお任せします。

    具体的には…
    ■マンション管理組合に対する管理組合運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人/業者折衝、管理組合理事会/総会の運営、防火管理/消防計画作成、駐車場契約/解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マネジメント業務(未収納金督促、収納/支払業務、予決算業務の確認/手配/報告)
    ■建物/住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    【一人当たりの担当数】
    平均50~100戸のマンションを12~15棟程度
    ※書類作成等はアシスタントが中心に担当します。
    ※電話対応はコールセンターが24時間365日対応。

    ■同社の魅力:
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■営業/対外折衝業務2年以上(業界不問)
    ■不動産業界(ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理)経験者

    【歓迎】
    ■管理業務主任者
    ■宅地建物取引士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社大有設計

    職種
    構造設計
    想定年収
    330~600万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【第二新卒可/平均残業時間10時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    【概要】
    ■同社の大分本社にて構造設計を担当していただきます。
    (大分本社および各支店で受注した案件の両方を担当します。)

    【具体的には】
    ■構造計算書、構造図の作成/確認申請業務に伴う申請図書一式の作成/既存構造体の耐震診断、それに伴う耐震補強設計

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間122日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■構造設計における実務経験
    ■普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ■一級もしくは二級建築士
         
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社大有設計

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    330~600万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【第二新卒可/平均残業時間20時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    ■同社で取り扱う設計受注を得るための営業を担当いただきます。業種未経験の方でも歓迎でございます。

    【具体的には】
    〇顧客のもとへ訪問営業
     基本的には既存のお客様や銀行からの紹介です
    〇チームミーティング
    〇業務報告書作成
    〇技術者と帯同し打ち合わせ
    〇現場を見ながら案件の進捗管理

    <民間向け業務>
    営業先訪問
    設計打合せ同行
    見積書作成
    契約書作成ほか

    <官庁向け業務>
    公告情報収集、行政訪問、入札、契約書作成など

    〇関係性の構築や信頼を獲得し、案件を受注する営業スタイルで、ノルマや飛込営業はありません。
    担当エリアは大分県内で社用車で業務を行っていただきます。毎月の商談数は10件程度です。

    【入社後について】
    現在営業活動を行っている営業部長、社長室室長についてOJT形式で業務を覚えていただきます。専門性が高い営業のためサポート業務を中心に業界の慣習や、業務の流れを学んでいただきます。建築業界の上流工程の設計事務所での営業として、民間企業や官公庁への入札手続きなど業界内での専門知識を付けてキャリアアップしたい方歓迎です。

    【営業先】
    民間企業:8割、官公庁:2割

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間121日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。


    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車第一種運転免許

    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社大有設計

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    400~800万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【九州NO1の設計事務所/平均残業時間10時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    ■大分にて電気・機械設備設計を担当していただきます。
    (大分本社および各支店で受注した案件の両方を担当します。)

    【具体的には】
    〇電気設備
    企画設計/基本設計/実施設計/仕様書・予算書等作成/施工管理
    〇機械設備
    企画設計/基本設計/実施設計/仕様書・予算書等作成/施工管理

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間122日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。



    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■電気もしくは機械設備設計における実務経験10年以上
    ■普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ■部下指導育成、チームリーダー
    ■建築設備士
    ■設備設計一級建築士
    ■1級電気工事施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士
         
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社大有設計

    職種
    構造設計, 建築設計
    想定年収
    400~800万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【即戦力歓迎/平均残業時間20時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    【概要】
    ■同社の大分本社にて構造設計を担当していただきます。
    (大分本社および各支店で受注した案件の両方を担当します。)

    【具体的には】
    ■構造計算書、構造図の作成/確認申請業務に伴う申請図書一式の作成/既存構造体の耐震診断、それに伴う耐震補強設計

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間122日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■構造設計における実務経験10年以上
    ■普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ■部下指導育成、チームリーダー
    ■一級建築士または二級建築士
    ■構造設計一級建築士
         
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社大有設計

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    330~600万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【第二新卒可/平均残業時間10時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    ■大分にて電気・機械設備設計を担当していただきます。
    (大分本社および各支店で受注した案件の両方を担当します。)

    【具体的には】
    〇電気設備
    企画設計/基本設計/実施設計/仕様書・予算書等作成/施工管理
    〇機械設備
    企画設計/基本設計/実施設計/仕様書・予算書等作成/施工管理

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間121日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。


    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■電気もしくは機械設備設計における実務経験
    ■普通自動車第一種運転免許

    【歓迎条件】
    ■建築設備士
    ■設備設計一級建築士
    ■1級もしくは2級電気工事施工管理技士
    ■1級もしくは2級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社末宗組

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    工事施工における現場管理業務、積算、CADを使用した施工図面作成などをお任せします。

    【具体的には】
    ・工事施工における進捗管理、現場での技術指導などの現場管理業務
    ・パソコンを使用した積算業務
    ・CAD(JW)を使用した施工図面の作成
    ・発注者へ提出する書類の作成
    ・マイカー通勤OK、駐車場あり

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ・建築施工管理の実務経験(5年以上)
    ・1級建築施工管理技士資格
    ・普通自動車運転免許(AT限定不可)

    【必要なPCスキル】
    ・パソコン(エクセル)とCADの基礎操作ができる方
  • 株式会社末宗組

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    工事施工における進捗管理や現場での技術指導、CADを使った図面作成などをお任せします。地域社会に貢献できるやりがいのある仕事です。

    【具体的には】
    ・工事施工における進捗管理、品質管理
    ・現場作業員への技術指導、安全管理
    ・CADを使用した図面の作成、修正
    ・官公庁や関係機関との打ち合わせ
    ・社用車(軽トラック、普通自動車)を使用して現場や関係機関への外出

    【入社後の流れ】
    入社後は、先輩社員によるOJTを通して、実際の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。資格取得支援制度も利用しながら、スキルアップを目指せる環境です。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ・土木施工管理の実務経験(5年以上)
    ・1級土木施工管理技士資格
    ・普通自動車運転免許(AT限定不可)

    【必要なPCスキル】
    ・CAD操作のスキル
    ・Excelの基礎知識
  • 株式会社大有設計

    職種
    設計監理
    想定年収
    400~800万円
    勤務地
    大分県

    業務内容

    【九州NO1の設計事務所/平均残業時間10時間/転勤なし/ワークライフバランス・職場環境◎】

    ◇意匠設計、構造設計、環境設計、設計監理のスタッフが揃う総合設計事務所である同社にて、設計監理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    〇設計事務所の立場における建設施工の設計監理(現場監督ではありません)

    ■お取引は国・地方自治体から民間の法人様と幅広くいただいており、設計する施設は、市役所庁舎、学校等の教育施設、商業施設や共同住宅まで多岐にわたります。

    【同社の特徴】
    〇日本一ストレスがない会社造りを目指す企業!
    ■代表者自身が社員として勤務していた際に嫌だったことは同社社員には経験させたくない、自身が働きたくなるような会社にしたいという思いが代表者の根底にあります。従って、正当に評価される独自の評価制度をはじめ、ストレスのない環境、家族を大事にする等の考えが根付いています。(パワハラやセクハラの徹底排除、充実した福利厚生による人間関係の円滑化、無駄な業務による残業など)

    〇ワークライフバランス充実〇
    ■休日は年間122日となっており、完全週休2日制(土日祝)を導入するなどの他にも育児休業や、有給積極取得にも力を入れています。育児休業の取得状況は100%。男性も取得実績があり、仕事とプライべートを両立できる働きやすい環境を目指しています。


    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建築設計・監理のご経験10年以上

    【歓迎条件】
    ■建築施工経験のある方
    ■部下指導育成、チームリーダー経験のある方
    ■一級または二級建築士
    ■1級建築施工管理技士
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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