登録日:2024/04/19
求人ID:284452
オフィス移転CM(部長クラス)/家具×サブスクで注目/東京
株式会社ソーシャルインテリア勤務地 【東京都港区】 年収750~1,100万円
- # 第二新卒・既卒者可
- # 急募
- # オフィス
- # 年間休日120日以上
- # 転勤なし
募集要項
募集職種 | |
---|---|
業種 | 商社 |
年収 | 750~1,100万円 |
仕事内容 |
【事業について】 国内初の“家具のサブスクリプションサービス”である『subsclife』をはじめとして、現在は3つの事業を展開しています。 ■subsclife:新品家具・家電のtoC向けのサブスクリプションサービス ■SOCIAL INTERIOR/オフィス構築支援:toB向けのオフィス構築支援サービス(空間提案と新品家具のサブスクリプションサービス) ■subsclifeオフプライス:家具・家電をお得に買えるオフプライスマーケット 【主な仕事内容】 〇オフィス移転プロジェクトにおけるコンストラクションマネジメントを担当 〇工程管理 〇スケジュール管理 〇BC工事会社、ビル管理会社などの関係者調整 〇コスト管理及び精査 【こんなメンバーが活躍しています】 オフィス移転の設計や内装の大手企業から転職後、自らが先頭に立って事業を拡大していくメンバーとして活躍をしています。 よりクリエイティブな仕事や会社としてより象徴的な案件に携わりながら、その知見を活かし業界を変えるための新規事業にも携わっています。 【同社の魅力】 ◎100%在宅勤務+スーパーフレックスも可能 ご希望、ご経験に応じてフルリモートやコアタイムなしのフレックス勤務も可能です。 ◎1000万円超の高年収提示も可 通常のマネジメントコースに加え、成果主義のプロフェッショナルコースがあり、ご希望・ご経験に応じて高待遇の提示が可能です。 ◎東洋経済「すごいベンチャー100」に選出 家具のサブスクリプションに始まり、革新的なビジネスモデルで注目を集めています。 また現在2025年の上場を目指しIPO準備期間に入っており、順調に準備を進めております。 ◎定着率90%以上! 同社の定着率は90%を超えており、また退職理由もネガティブなものはございません。安心して就業できる環境になってります。 ◎自由な職場環境 同社は青山のコワーキングスペースに事務所を構えており、フリーアドレス、フリードリンクなど自由な働き方のできる環境が整っております。 <導入企業様(一部抜粋)> 〇株式会社サイバーエージェント 様 〇ラクスル株式会社 様 〇キンコーズ 様 〇トヨタコネクティッド株式会社 様 〇リアルゲイト 様 |
応募資格 | ■必須要件 オフィスの内装工事関連の業務経験が10年以上ある方 ■歓迎要件 〇プロジェクトマネジメント経験がある方 〇建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 〇認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方 〇企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方 |
活かせる経験スキル | 一級建築士 二級建築士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
勤務地 | 東京都港区 |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム11:00〜14:00 標準労働時間:1日あたり8時間、休憩時間60分) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ■各種保険完備 ■通勤手当 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■厚生年金基金 ■タクシー手当(上限5万/月) ※条件あり ■テレワーク・在宅勤務 ■服装自由 ■社販制度あり ■ピアボーナス有 ■屋内禁煙 |
休日 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(4か月目に15日付与) ※フルタイムの場合。時短勤務の場合は異なります。 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
2016年11月
- 資本金
1億円
- 売上高
非公開
- 従業員数
76名
企業について
-よいものが、循環する社会へ-
私たちは、よいものを長く使い、循環する社会を実現させるため、よいものと社会をつなぐプラットフォームとなることを目指しています。これまで日本初の家具のサブスク「subsclife」(2018年3月開始)をはじめとしたサービスを展開し、東洋経済すごいベンチャー100に選出、日本サブスク大賞でブロンズ賞を受賞、2020年9月、2022年3月に大型資金調達を実施するなど、多くの方から私たちの目指す世界観に共感いただきました。今後もユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす三方良しな事業を展開し、インテリア業界に革命を起こしていきます。
コンサルタントメッセージ
■国内初の家具のサブスクリプションサービスを展開する企業で業界のリーディングカンパニーとなることを目指しております。
■600ブランド・12万種の多種多様の家具のブランドを取り扱っているので、クライアントに幅広いご提案をすることができます。
■現在IPO準備期間に入っており、2025年の上場を目指しております。また上場に向け社内の労務管理を徹底しており、過度な残業はございません。
■600ブランド・12万種の多種多様の家具のブランドを取り扱っているので、クライアントに幅広いご提案をすることができます。
■現在IPO準備期間に入っており、2025年の上場を目指しております。また上場に向け社内の労務管理を徹底しており、過度な残業はございません。
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