【マンションフロント】宅建保有者向け/育成体制・福利厚生充実

株式会社ライフポート西洋
勤務地【東京都豊島区】年収400～625万円

# 残業少なめ
# 未経験者歓迎
# 充実した福利厚生
# 長期出張なし
# マンション
# 再雇用制度あり
# 年間休日120日以上
# 資格取得支援制度あり

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募集要項

募集職種	マンションフロント
業種	マンション管理
年収	400～625万円
仕事内容	【マンションフロント/池袋/創業以来35年連続増収/平均残業15H/年休123日/土日祝休み/宅建必須/時差出勤・インターバル出社あり/くるみん・えるぼし認定/ノルマなし】同社の管理マンションにお住まいの方々が快適に過ごせるよう、コミュニティに関する細やかな配慮/提案をして頂き、マンション管理サービスを提供します。【業務詳細】 ■管理組合の運営マネジメントマンションの居住者によって運営される「マンション管理組合」の理事会・総会の運営の実施。 ■建物や住環境をよりよくするためのご提案：修繕工事の提案、インターネット環境の改善、防犯対策などの様々なアドバイスの実施。 ■会計マネジメント：マンション管理組合の組合費管理。 ■お客様問い合わせ対応：「水漏れ」や「オートロックの故障」などお客様からの日々の問い合わせに素早く対応し、常に住み心地の良い空間を維持します。【就業環境】・18時以降の緊急トラブルはコールセンターで対応致します。・時差出勤制度があり（例：7時出社の場合、15:50退勤）、その他インターバル出社制度というものがあり、前日理事会などの対応で21時退勤となった場合も、翌日11時出勤でOKです。・マンションの理事会対応等のため、1～2時間程度の土日出勤が月2～4回程度発生しますが、平日に振休取得可能です。・WEB理事会等の実績や契約書等は専門の方が担当したりすることで社員の負担を減らし、お客様に集中できる環境が整っています。【教育体制】・ご経験に合わせた研修制度これまでのご経験に合わせたOJT研修や理事会同行、模擬理事会の実施等、私たちの管理ノウハウを身をもって体験してから実際の業務に臨むシステムを構築しています。・資格取得支援管理業務主任者資格取得のため社内模試が利用可能で、ご質問がある場合は人事部門へお気軽にご相談いただくことが可能です。・資格取得手当管理業務主任者資格取得後の登録手続きの会社負担はもちろん、祝金5万、毎月資格手当が1万支給になります。【ミッション】 ■同社ではキメ細やかな提案力を大切にしています。例えば工事手配でも流れ作業的に業者を紹介するのではなく、幾つか業者をリストアップし「安さ」「アフターフォローの丁寧度」など各観点から比較して選べるようにメリットを提示するなど質の高い仕事が求められます。 ■新規管理物件の獲得や工事獲得のノルマはなく、いかにオーナー様、入居者様にとって住みやすい環境を提供するかを大事にしています。もちろん、上記新規案件や工事獲得の際にはプラス評価を行います。【魅力】【ホスピタリティ精神の高いマンション管理を運営】　同社は35年以上前に業界に先駆けて「24時間365日のフロントサービス」を導入して以来、ホスピタリティ精神あふれる質の高いマンション管理を行っております。マンション管理の実績として管理組合数は、常に上位20社にランクされております。【信頼の経営×働きやすい環境】上記のような質の高い経営から創業以来増収を続けております。時間外の緊急現場対応も年に1～2回あるかないかという頻度です。大変働きやすい環境が整っています。
応募資格	【必須】宅地建物取引士資格をお持ちの方 ※試験合格のみの方もぜひご応募ください！「管理業務主任者」の資格をお持ちでない方は、入社後に試験合格が必須となります。資格合格に向けて会社のサポート有【歓迎】・管理業務主任者をお持ちの方・不動産営業のご経験・顧客折衝のご経験（業界不問）
活かせる経験スキル	宅地建物取引士　管理業務主任者　マンション管理士
勤務地	東京都豊島区
勤務時間	9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有
雇用形態	正社員
福利厚生	■各種社会保険完備 (雇用/労災/健康/厚生年金) ■通勤手当：上限月当り4万円での支給となります。 ■家族手当：子供一人につき5000円 ■寮社宅：通勤が2時間以上の28歳までの独身社員（希望者） ■社会保険：社会保険完備 ■厚生年金基金：補足事項なし ■退職金制度：入社5年経過後支給／再雇用制度有（65歳迄） ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 (入社5年経過後支給) ■資格取得支援制度【合格祝い金】 ■管理業務主任者・マンション管理士 / 5万円、日商簿記2級 / 3万円他【資格手当】 ■管理業務主任者・マンション管理士 / 月1万円日商簿記2級 / 月5千円、一級建築士 / 月1万円他【「くるみん」「えるぼし」マーク取得企業】 ■子育て支援や、性別にかかわらず社員一人一人がいきいきと働ける職場づくりに力を入れています。【パレット共済会に加入】以下のような、暮らしの様々な場面で活用できるメニューが豊富な制度です。 ■結婚祝金、出産祝金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金等の共済給付 ■法律相談、税務相談、24時間365日対応の健康相談等のライフサービス ■ホテル、旅館、テーマパーク、スポーツクラブ等の優待割引他【クラブ活動支援】 ■野球部、フットサル部、ボルダリング部、ゴルフ部、映画部、他【社宅制度】 ■自宅から公共交通機関で2時間以上、30歳までの単身社員対象同社が指定する社宅または任意の賃貸住宅、自己負担額・賃料の50% ■屋内禁煙
休日	【年間休日日数123日】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年末年始、GW、慶弔・特別休暇等 ※休日に出勤した場合は平日に振替休暇取得 ※有給休暇…入社時5日、半年経過後10日付与

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1984年4月
資本金
5,000万円
売上高
59億1,700万円
従業員数
1,157名

企業について

同社は不動産会社ではなく、ホテルや経営コンサルティング会社に代表されるサービス産業としての発想で「マンション管理」を、さらに「住生活に関するあらゆるサービス」を構想しています。
事業の柱である「マンション管理」の要諦は「ホスピタリティ溢れるサービス精神」と「建築･設備」「清掃」「法律」「会計」「不動産」「保険」といった専門知識に基づいた「専門コンサルティングサービス」にあると捉え、社員は常に高い意識でお客様と接することが求められると同時に、あらゆる分野の専門家をネットワークしています。

■分譲マンション総合管理　1，198棟　49，288戸
■その他建物管理　460件