上下水道設備の電気設備保守点検、工事/東京

メタウォーター株式会社
勤務地【東京都千代田区】年収450～650万円

# 充実した福利厚生
# 地域密着
# Uターン・Iターン歓迎
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上
# 資格取得支援制度あり

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募集要項

募集職種	電気設備保全電気工事施工管理プラント設備管理プラント電気施工管理
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	450～650万円
仕事内容	東京本社勤務にて、主に23区内エリアの下記業務に従事いただきます。【主な仕事内容】 ■電気設備保守点検 ■電気設備小修繕工事施工 ■電気設備障害対応 ■上記に係る設計、見積り業務 ■現場代理人、施工管理業務【仕事のやりがい】 ■公共インフラ（上下水道設備）のメンテナンスを通して、職員および地域住民から信頼を得ることができる仕事であり、社会貢献を実感できる。 ■仕事を通じて得た知識により、電気関係の有効な資格取得（監理技術者、施工監理技士、電気主任技術者、電気工事士等）が期待できる。 ■業務を一人で判断し取り纏めることができ、判断力、行動力、責任感を養うことが可能である。また、困難な業務に直面した時は、チームの協力で解決に導き乗り越えることで自身の成長と達成感を実感出来る。【出張期間および頻度について】 ■1作業現場あたり3日間 ■年間230日稼働のうち約半数の115日間が現場作業になります。
応募資格	【必須】※以下いずれか必須 ■二級電気工事施工管理技士 ■二級電気通信工事施工管理技士【歓迎】 ■一級電気工事施工管理技士 ■一級電気通信工事施工管理技士 ■第三種電気主任技術者
活かせる経験スキル	電気主任技術者　監理技術者　 1級電気工事施工管理技士　 2級電気工事施工管理技士　 1級電気通信工事施工管理技士　 2級電気通信工事施工管理技士　電気工事施工管理技士　電気工事士
勤務地	東京都千代田区
勤務時間	9：00～17：00（休憩：45分）　※フレックスタイム制あり
雇用形態	正社員
福利厚生	＜待遇・福利厚生＞通勤手当：全額支給（上限あり）家族手当：20歳以未満の子供1人あたり12,000円住居手当：家賃補助（独身8割、既婚6割支給※上限あり）社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし（定年：60歳）＜教育制度・資格補助＞ OJT等を通じて業務理解を促進頂きます。その他各種教育制度有。＜その他補足＞ ■出張手当（日当1,000円、宿泊9,000円） ■育児・福祉手当 ■共済会、財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■育児休職制度、介護休職制度　他 ■屋内禁煙
休日	【年間休日120日以上】完全週休2日制夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（結婚、出産、慶弔等）

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
2008年4月
資本金
119億4,670万円
売上高
1,287億2,300万円
従業員数
3,082名

企業について

21世紀は「水の世紀」と言われています。地球上に住む生命にとって、必要不可欠な「水」。かけがえがなく、限りある資源である「水」。
その水を取り巻く環境には、緑地の減少や砂漠化による水不足、水質汚染など、さまざまな課題が山積しており、そうした課題にソリューションを提供する「水環境ビジネス」が世界的に大きな注目を集めているのです。
このような時代の要請のもと、2008年、上下水道処理における機械・設備分野をもつ企業2つのメーカーが合併して誕生した総合エンジニアリング企業です。

コンサルタントメッセージ

【同社の魅力】
◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。
水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、
上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。
国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、従来のEPC、サービス分野のみならずPPP、PFI、DBO等の包括一括受注案件の拡大により、
プラントの建設～サービス、運営までの一貫して遂行できる体制となっています。
また、国内事業の裾野の拡大だけではなく今後海外事業の拡大（目標:全体売上の20％）を目指しており更なる事業拡大、成長が期待できます。

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