登録日:2025/09/22
求人ID:306760
施工管理職/東京ガスG/有給取得率90%以上/東京都港区
東京ガスファシリティサービス株式会社勤務地 【東京都港区、神奈川県横浜市、千葉県千葉市】 年収400~470万円
- # 生産施設
- # 残業少なめ
- # シニア歓迎・活躍
- # 充実した福利厚生
- # 長期出張なし
- # 地域密着
- # 商業施設
- # オフィス
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
- # 転勤なし
募集要項
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 業種 | マンション管理 |
| 年収 | 400~470万円 |
| 仕事内容 |
東京ガスグループの施設維持・管理などを手掛ける同社にて、グループ企業の施設や、管理を受託している企業の工場などで発生する修繕・設備更新工事の施工管理をお任せします。 【具体的には】 〇東京ガスグループ所有ビルや外部のお客様の建物における建築・空調衛生設備・電気の工事等、建物の改修・修繕工事の受注業務 〇協力会社への発注と施工管理 〇内装改修やテナントの原状回復工事、建物外壁の修繕工事などの建築関連工事管理 〇空調設備やポンプなど各種機器の更新、付帯する電気設備工事の管理 〇工事案件の仕様確認、協力会社との協議、見積書作成、安全・品質管理の実施 【同社の魅力】 〇東京ガスグループの安定基盤 管理物件の約9割が東京ガスグループの物件であり、安定した経営基盤があります。 〇働きやすい環境 ・残業は月平均25時間(全社平均:17時間)と少なく、年間休日122日、有給取得率90.4%と、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。半日休暇や時間単位休暇など、柔軟な休暇制度も整っています。 【同社について】 同社は創業44年を迎える東京ガスグループの一員として、首都圏のライフラインを支える重要な役割を担っています。東京ガスグループのガス製造・供給拠点や本社ビルなど、様々な建物の維持・管理を通じて社会に貢献しています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの資格をお持ちの方 〇1級ないしは2級の(建築、管工事、電気工事、木造)施工管理技士 【歓迎】 〇施工管理のご経験 〇第二種電気工事士 |
| 活かせる経験スキル | エネルギー管理士 建築物環境衛生管理技術者 2級土木施工管理技士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
| 勤務地 | 東京都港区、神奈川県横浜市、千葉県千葉市 |
| 勤務時間 | 08:30~17:30(休憩:1時間) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ■通勤手当 ■家族手当:東京ガス健康保険組合の扶養者のみ ■社会保険 ■退職金制度 ■屋内禁煙 【教育制度/資格補助補足】 ■入社3年目社員フォロー研修 ■階層別研修 ■管理職研修 ■業務スキルアップ研修 ■外部研修 ■東京ガスグループ研修 ■コンプライアンス研修 【その他補足】 ■交代勤務手当(交替勤務者のみ/月約2万円) ■年末年始手当 ■財形貯蓄制度 ■東京ガスグループ従業員持株会 ■グループ内施設利用可(運動施設、飲食施設など) ■ベネフィットステーション(宿泊施設・スポーツクラブなどを割引価格で利用可能) ■技能資格取得支援制度 ■技能資格取得一時金 ■慶弔金制度 ■災害見舞金制度 ■社員表彰制度 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) |
| 休日 | 【年間休日122日】 【日勤】土日祝※休日出勤有(振替休日取得) ■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 特別休暇、保育休暇、出産/育児休暇、介護休暇 ※夜間・休日出勤:月一回程度(翌週の平日に代休を取得) |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1980年2月
- 資本金
5,000万円
- 売上高
100億円
- 従業員数
496名
企業について
東京ガスグル-プがその社会的使命を果たしていくための下支えをする役割を担う会社として誕生し、設立から43年となります。
首都圏を中心とした東京ガスグループ所有のオフィスビルやガス供給施設などの設備管理や警備等を行っている会社です。
首都圏にエネルギーを供給するライフラインを支える東京ガスグループの一員として重要な役割を担っている会社と自負しています。
コンサルタントメッセージ
・東京ガスグループの安定基盤
・残業は月平均25時間(全社平均:17時間)と少なく、年間休日122日、有給取得率90.4%と、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。半日休暇や時間単位休暇など、柔軟な休暇制度も整っています。
・残業は月平均25時間(全社平均:17時間)と少なく、年間休日122日、有給取得率90.4%と、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。半日休暇や時間単位休暇など、柔軟な休暇制度も整っています。
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